| 中煤大屯公司姚桥煤矿：全力推进“三清示范区”建设 | |||
| 煤炭资讯网 | 2019/11/13 19:14:09 矿建勘探 | ||
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【本网讯】中煤大屯公司姚桥煤矿党委牢牢把握全面从严治党的新要求，持续深化“三清示范区”建设，力争树立“管理清正”的姚桥标杆，打造“干部清廉”的姚桥典范，铸就“政治清明”的姚桥品牌，进一步压实党员干部党风廉政建设责任，强化执纪监督，抓好干部履职担当，为促进矿井高质量发展提供坚强纪律保障。 深化廉洁教育。该矿从多方面入手，深化廉洁教育，筑牢党员干部思想防线。抓廉政知识学习，下发党纪条规相关资料，编发《廉政电子报》，管理“廉政姚桥”微信平台，进行廉政知识测试，增强了党员干部廉洁从业意识。抓廉政警示教育，组织学习《关于形式主义官僚主义典型问题的通报》《关于中国恒天集团原党委书记、董事长张杰案件的通报》，召开党员干部警示教育大会、上廉政大课，组织观看《堕落与忏悔》、《一抓到底正风纪》等警示教育片，提高了党员干部的拒腐防变能力。抓廉洁承诺践诺，组织中层干部和人财物等重点关键岗位人员，签订廉洁自律承诺书，征集廉政格言警句、“三清”书画作品及好家风、好家训，举办“勤政为民、清正廉洁”主题廉政书画展，深化了廉洁文化建设。抓节日保廉教育，盯住节日重点时段，下发保廉文件、党风廉政倡议书，开展重点岗位人员廉政约谈，重申纪律要求，做到了明底线、讲规矩、守纪律。 强化监督执纪。该矿不断强化监督执纪,对作风建设常抓不懈,确保相关制度措施得到落实和安全生产任务的顺利完成。实施季度检查，每季度对各单位党风廉政建设责任制落实情况进行检查和通报，将检查结果作为全年目标考核的依据，及时督促整改存在的问题。实行专项督查，采取现场检查、现场监督、明察暗访、突击抽查等方式，对中央八项规定落实情况、重要会议精神贯彻情况、重点(创新)工作的进展、干部值带班及履职情况及会风会纪执行情况等进行督查督办，促进了干部严守纪律规矩。狠抓专项整治，集中整治形式主义、官僚主义，认真调研排查，督促落实整改措施、责任人；开展各种经费、奖金及办公用房专项整治，退缴不合规收入，推动工作作风的转变。注重敏感事项，重点对党员干部子女婚宴、升学宴、满月酒及个人重大事项报告等实施监督执纪，净化廉洁生态。同时开展“一把手”公开承诺活动，围绕“政治素质不高、业务能力不强、责任担当不足、工作落实不力、服务群众不实、制度执行不严”问题，进行调研、征求意见、制订方案、组织实施，提升干部的执行力。 严肃审查问责。该矿认真履行调查问责职能，主要从“信、访、网、电”四位一体的信访举报平台，受理职工群众反映的问题线索；从专项整治、监督检查、审计、巡察及自查自纠等工作中挖掘问题线索；从办理信访件、廉政监督员提供的线索中，有的放矢抓好执纪审查。全面梳理建矿以来的信访问题线索，认真审核登记调查情况、查处情况、办理情况等，做好信访问题线索大起底处置工作。对党的十八大以来公司转办和自办办结案件党政纪处分决定的执行情况进行自查自纠。规范信访举搬秩序．制定《姚桥煤矿信访举报须知》引导职工依法、有序进行信访举报，严厉打击告黑状、乱举报、诬告陷害等行为。认真查处公司纪委交办的、中煤巡察移交的问题，分别对相关责任人给予了集体约谈、批评教育、提醒谈话、诫勉谈话、经济处罚、调离岗位及党政纪处分，保持了党风廉政高压态势。
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