山东能源肥矿集团陈蛮庄煤矿工会 “吹号亮岗”助力企业发展-中国煤炭（煤矿）新闻网

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山东能源肥矿集团陈蛮庄煤矿工会 “吹号亮岗”助力企业发展

煤炭资讯网

2019/11/30 14:16:16 通讯特写

今年以来，山东能源肥矿集团陈蛮庄煤矿工会瞄准企业关键指标，按照“13516”思路，不断深化工人先锋号创建，广泛开展“吹号亮岗”劳动竞赛活动，构建起“层层递进共创建，同标同向争先锋”的竞赛格局，助力矿井安全持续稳定、生产经营连创佳绩。

提升站位统筹策划。积极融入党建品牌建设，站在统领安全、生产、经营工作的高度，紧密结合实际工作，主动融合企业管理，明确了六个提升目标，按照“听着新、看着实、成体系、有效果、能公认”要求，规划设计了“三赛五亮一评”流程体系，本着“简化、简洁、简明，实在、实用、实效”原则，抓住违章率、出勤率、人工工效、计划完成等关键指标，精简考评项目，从根本上解决了“中阻堵”“两张皮”等问题，在此基础上，以一个管理考核办法、一份年度工作分解配档表、一张月度考核清单为工作法，将活动推进转化为简单明了的时间表、施工图，使基层单位从竞赛开始就能够做到目标、思路、任务、职责、措施、考核、奖励等“七个清楚”，

三类竞赛激发动能。针对区队、班组、岗位三种竞赛类型的不同特点，明确关键指标，分类型组织开展对标提升、挑战打擂、承诺践行等不同形式的劳动竞赛，特别是按照“一区一标、一月一擂、一岗一诺”的，设立了区队排行榜、班组竞赛台、践诺公示栏，灵活运用各类既定考核数据，每月汇总排名、公布排行，实现了以赛找差，以赛提升，以赛增效的目的。通过选擂主、送贺信、兑奖励，有效激发了团体和个人争先进位的动能，企业各个岗位均积极行动起来，每个参赛人员同标同向，每个参赛团体你追我赶，竞赛更加热火朝天，如火如荼。

摘星夺旗正向激励。在月度考核全面量化的基础上，该矿工会创新开展“一号六星”评选活动，分安全、生产、质量、技能、创新、节约六个方面，明确星级标准，每月根据参赛单位的关键指标和重点工作完成情况，每月评星亮星，表扬先进，鞭策后进。通过月度评星，季度授旗，极大激发了员工创新创效动能，每个岗位结合实际，围绕安全生产开展了特色服务活动，洗衣房提供了缝衣钉扣服务、保卫门岗设立便民存放点和爱心雨伞、财务科推出了流程优化服务，创效园开展了修旧利废竞赛，为矿节约费用350多万元。特别是采煤区队用工数量逐月减少，开机效率不断提升，由“两面保产”到“两班保产”，实现稳产减员目标；掘进区队人工工效较上年提升15%，特别是矿掘进一区创出矿井回采综掘巷道单进和工效新记录，连续两个月被集团公司评为“高产高效区队”。

陈蛮煤矿党委书记、矿长肖立军：“吹号亮岗，吹响的是陈矿人奋勇争先的最强音，亮出的是陈矿争创一流的精气神。相信在工人先锋号的感召下，陈蛮庄煤矿必将越走越稳，越走越好。”

本网通讯员：赵鹏

编辑：肖平

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