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| 中煤七十一处进一步统筹规范各类检查考核工作 | |||
| 煤炭资讯网 | 2019/12/12 17:00:35 矿建勘探 | ||
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【本网讯】日前，中煤七十一处下发了《关于统筹规范检查考核工作的通知》（以下简称《通知》），切实改进机关工作作风，坚决克服形式主义、官僚主义，进一步为基层减负。 一是严控总量频次。《通知》明确，公司党建和生产经营检查考核要严格控制总量，实行计划管理。公司每年对各单位原则上只进行一次党建检查；公司每年对各单位原则上只进行一次生产经营综合性检查；上级明确规定和公司要求开展的专项检查，各部门可根据工作实际，对单项工作按照相关要求开展检查。 二是实行审批制度。《通知》要求，公司对基层单位定期开展的党建检查，报公司党委同意，由公司党委书记审批；生产经营部门组织开展的综合性检查考核，由公司董事长审批；上级明确规定和公司要求开展的党务类专项检查，由公司党委书记审批；上级明确规定和公司要求开展的生产经营类专项检查，由公司总经理审批。上述检查需明确牵头部门或承办部门，具体负责办理相关审批手续，并报公司办公室备案。 三是防止过度留痕。《通知》指出，检查考核不能一味要求基层填表格报材料，不能简单以留痕多少评判工作好坏，必要的记录、台账要看，但主要看工作举措、实绩实效。 四是要突出问题导向。《通知》强调，要着重发现落实中存在的问题，及时了解有关规章制度需要完善的地方。对检查考核中发现的问题，要及时进行反馈，加强督促整改，不能简单以问责代替整改，也不能简单搞终身问责。 五是要注意作风做派。《通知》规定，公司领导和机关部门到基层开展工作，除偏远地区交通不便情况外，不得要求基层车接车送。不干扰基层正常工作，不得强制对等陪同，不设会标席卡，不打条幅、电子显示屏等欢迎标语。
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