| 敢打硬仗的“巷道猛将”——记中煤五建公司一处模范队长王家岭项目部126队队长吴长省 | |||
| 煤炭资讯网 | 2019/2/17 21:17:43 人物展示 | ||
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在漫漫历史长河，20多年很短，可对一个人来说，20多年却很长。中煤五建公司一处王家岭项目部126队队长吴长省把人生最宝贵的20多年都贡献给了矿井。
“带头实干、敢打硬仗，平时话不多、干活不惜力，工作能力绝对响当当。”谈起吴长省，领导和职工们对他都是这样的印象。朴实憨厚、脚踏实地是他一贯的作风，因为始终奋战在开拓一线，成绩突出，他被赞誉为“巷道猛将”。2018年，他带领的126队在各项工作中取得了突出的成绩，他先后被公司授予安全先进、生产先进荣誉称号，先后被处授予先进个人、劳动模范荣誉称号。 以身作则，打铁还需自身硬 一直以来，吴长省同志在不断加强自身思想道德的修养的同时，也加强理论知识学习，坚持以科学技术促进生产的发展，这么多年来他不断用自己学到的新知识，都运用到生产中去，取得的较好的成绩，为队伍的健康稳步发展做出了较大的贡献。 1989年参加工作，从没干过煤矿工作的他，一上班就被分到了窦庄矿。“当时井下生产环境不像现在这样好，工作条件很艰苦。我在掘进巷道把过钩，在迎头开过耙矸机、综掘机，打过眼、放过炮、喷浆等工作。”吴长省回忆道，“每一个岗位的操作程序、操作要领都不同，我就一项项地学，一遍遍地记，不懂的就请教老职工，只要是与工作有关的，我都要掌握好，因为本事只有学到手才是自己的。” 就这样，吴长省凭借着自己的刻苦与努力，逐渐成为了队里的技术大拿，他也凭借着过硬的业务能力1996年蔡山二矿当上了班长，2011年王家岭矿当上了队长。刚走上管理岗位的时候，吴长省感到自己肩上的担子更重了，以前只要干好活就行，现在还要管理职工、带好队伍，他也明显感觉到了自己的知识储备、管理经验都有不足。 在这种情况下，吴长省又开始积极钻研管理班队的各方面工作。他先从遵守矿井各项规章制度做起，时刻规范自己的行为，以身作则。在他看来，只有自己先带头做好，才有底气去管理人，队伍才能服你的管。 在现场施工过程中，良好的知识储备让他可以预先发现隐患，丰富的工作经验更能帮助他快速地处理隐患，担任队长以来，他全身心投入工作，确保了全队的安全生产。“我在煤巷、岩巷、立井干了20多年，煤巷、岩巷、立井头面的各种情况见了很多，也有更深的了解，哪里有危险、哪里有隐患，我心里都有一本清账。但越是有经验就应该更加小心，生产中有一点点风险，都绝不可以掉以轻心。”吴长省说道，“现在有的人说干活难，不违章根本干不了，条条框框约束太多还费事，我就第一个不同意，有很多种方法既可以干得安全又高效率，不愿意思考摸索当然掌握不到诀窍。”正是凭借着他过硬的业务，很多人对吴队长心服口服，大家都愿意跟着他一起干活。“自他担任126队队长以来，队伍整体的精神面貌焕然一新，打了很多漂亮仗，为项目部解决了很多难题。”王家岭支部书记李含虎说道。 不惧困难，敢挑“硬骨头”啃 为了完成施工任务，吴长省用他坚韧不拔的品质，精心组织，合理施工。坚持统筹理念，现场指挥，现场管理，加强职工的分配制度，挖掘职工的潜力，努力提高职工的劳动积极性，使生产得以顺利的进行，他带着队伍啃下了一块块“硬骨头”，打响了126队能打硬仗的名号。“作为队长，工作的时候就要树立好形象，自己勤快带头干，别人就不会懒，队伍才能带出精气神。”吴长省笑着说。 2018年，吴长省进一步挖掘职工潜力，调动干部职工的积极性，总结施工经验、查找不足，严格正规循环、清底交窑， 要解决技术难题，采用新的施工工艺，对此，文化水平不高的吴长省通过向技术员学习，自己不断认真摸索，他将巷道设计图悬挂在施工现场，让所有参与施工人员都把图纸吃透，知道该怎么干，干明白活，干标准活，确保现场施工质量。同时，尽量减少各班循环时间，在确保安全的前提下提高单进进尺，加大奖罚力度，优化人员岗位分配，最大限度的发挥人、材、物的生产功效。在吴长省带领下，在王家岭煤矿18102回风顺槽施工中，他们先后克服了人员少，任务重、环境恶劣，中石油钻孔、地质条件差等多种困难，9、10、11月份连续取得了月进尺500m以上的好成绩，实现了安全和效益双丰收。 吴长省狠抓现场安全生产管控，深化“五个一、六必讲”及“人员站位”“安全红线”，让每个职工绷紧安全弦，查找安全隐患漏洞，制定了安全管理措施，积极配合项目部党支部积极推进党管安全活动，确保党员、干部身边无“三违”，他无论是在“一通三防”、顶板管理及防治水等各方面都亲自把关，并针对个别职工凭经验、怕麻烦、爱凑合、图省事等马虎麻痹的心理，加强对职工的安全教育，严格管理，取得了较好的成绩，实现了安全生产无事故。 为降低材料成本，吴长省参与制定了各项管理制度，如《区队对班组考核办法》、《班组材料领取制度》、《班组材料以旧换新制度》、《班组废旧材料的回收制度》、《区队对班组材料节奖超罚制度》等，并在生产中严格按制度执行，每月材料有甲方提供。在不影响单进进尺的前提下，每班合理安排文明施工，所施工的巷道达到“一平”、“二齐”“三直”、“四无”，一平、施工的巷道底板平整，二齐、材料码放整齐、工器具摆放整齐，三直、管路、线缆、皮带运行直，四无、无淤泥、积水、无杂物、无积尘，安全生产标准化达到动态达标，多次得到公司及处检查组好评。 视企如家，发挥先锋模范作用 在谈到被授予“劳动模范”称号时，吴长省憨厚地笑了起来。“其实我从来没想过拿这些荣誉，只是一心想把工作踏踏实实地干好就行了，这次获得了这个荣誉，也是领导对我工作能力的一种肯定吧。”吴长省笑着说。 虽然他不是党员，但吴长省更提高了对自己的要求，承担起更多的责任，发挥好先锋模范的带头作用。他积极参加党员活动日、党员集中学习等各项党组织活动，认真学习了党章、党规等，努力提高自己的党建知识水平。在2018年王家岭项目部在申请公司级“示范党支部”中，126队单月进尺多次获得佳绩，这也是对该项目部党建工作的肯定。 平时的生活中，吴长省是一个不爱说话、生活朴素的人，职工们都觉得他事事都为职工们着想，是一个很好相处的人。在赢得职工们口碑的背后，吴长省默默付出了很多，他平日里会细心了解和掌握每个职工的信息，预想可能出现在队里职工身上的各类问题，盯防懒惰人、安抚气愤人、开导忧愁人，遇到职工有事情时他更会热心帮忙。每当队里有新职工上岗时，他就会积极组织培训、师徒帮带工作，强化安全知识学习，引导年轻职工学习新技术新工艺，为的是让他们能更快适应岗位，安安全全工作。 在别人的评价中，吴长省是一个踏实肯干话不多的人。“平时他会和职工谈心，告诉他们干工作最关键的是要有责任心，要眼勤手勤，不要觉得自己吃亏了，再苦再难又能累到哪去呢。”吴长省说道，“王家岭是一个美好的大家，作为企业大家庭的一员，不管企业顺境逆境，我们都应当视企如家、爱岗敬业。”队里的职工思想稳定，工作积极主动，由此吴长省同志成为了职工的“贴心人”，很多职工也愿意找他谈心，交流。以前一些工作不积极的员工现在也在进步成为班组骨干。 再次提示（请作者投稿时，必须留下单位、联系方式（手机）以便沟通联系，下次没有，稿件不采用。）
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