【本网讯】 为充分发挥基层一线党员的先锋模范作用，进一步推进班组建设，2019年以来，川煤芙蓉新维煤业各基层党支部根据党员的岗位划分不同责任区，由党员按照责任区的班组进行包保，协助班组长抓好现场工作，做到“五包”、“三帮”、“两提高”和“两考评”。 

    “五包”，即“包班组安全”协助班组长抓好动态安全管理，抓好工作中的每一个细节，对主要地点、关键部位、重点人员进行监督管理，督促抓好现场隐患整改，创造良好工作环境。“包工程质量”即督促班组长严格按规程措施作业，严把工程质量关，消灭班组不合格工程。“包工作任务”即协助班组抓好当班生产组织管理，对班组任务完成情况进行督促。“包检查出勤”即对班组人员出勤情况实时监督，对出勤不正常人员予以调查，帮助说服教育，保证班组出勤正常。“包班员思想”及时发现班组不稳定因素，查明问题原因，开展交心谈心，帮助其消除思想包袱，引导职工正常作业。
    “三帮”即帮助抓班组建设、帮助后进职工和做好传、帮、带。协助班组长做好班组管理创新工作，做到规范管理；对班组人员跟踪管理，发现情绪低落、身体疲乏及责任心不强人员，及时进行帮教，使其转变观念、转变作风，向先进看齐，以饱满的热情积极投入工作；认真做好班组传、帮、带工作，把自身业务素质与工作能力予以传承。
    “两提高”，即通过学习，不断提高班组人员的政治素质和业务技术水平。“两考评”就是做好每月一次党员身边无事故工作考核和党员工作量化标准考核工作。
    自各党支部开展党员包保活动以来，有效提升了党员党性观念意识，党员作用发挥明显，同时促进了支部组织建设，推动了班组安全、生产、标准化、精细化等工作的正常开展，为班组建设提供了有力的动力支撑。

 

本网通讯员：程方强

编 辑：一鸣