| 中煤一建49处下大力气整治形式主义、官僚主义“不手软” | |||
| 煤炭资讯网 | 2019/3/29 10:57:06 矿建勘探 | ||
|
【本网讯】十九届中央纪委三次全会要求,要以党的政治建设为统领,坚决破除形式主义、官僚主义,表明了党中央整治作风顽疾的坚定决心,体现了我们党对作风建设规律认识的深化拓展。在企业高质量转型发展的关键时期,必须提高政治站位,切实增强“四个意识”,坚定做到“两个维护”,下大力气整治形式主义、官僚主义不手软。 聚焦“关键少数”和重点领域,突出整治的精准性。目前整治活动进入整改总结阶段,要认真制定整改方案,以“关键少数”自我革命,推动形成以上率下的“头雁效应”。将集中整治形式主义、官僚主义与整治群众身边不正之风和领导干部作风专项整治相结合,构建“1+X”系统治理模式。紧盯对各项重大决策部署不敬畏、不在乎、喊口号、装样子的错误表现,紧盯基层反映强烈的具体问题,从思想教育、落实责任、强化监督、完善制度等方面精准施策,关键是落实责任。高质量开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育活动,引导领导干部坚定理想信念,坚持身体力行、以上率下,发挥好“关键少数”的“关键”作用。 聚焦问题排查和对照整改,突出整治的实效性。坚持抓实、抓准、抓典型,见人、见事、见问题,列出问题排查示例,深入查找看得见、管得着、抓得住的具体问题,形成问题清单。积极开展领导人员履职、物资采购、工程和劳务分包、选人用人、款项拨付等方面的专项督查,重点把好提拔人员廉洁关以及选人用人程序关,对反映问题线索“凡提必查”,坚决防止“带病提拔”“带伤评优”情况出现。同时,把问题排查和整改情况列入“两个责任”落实情况督查内容,层层压实责任,倒逼落实整改,切实解决一批与群众密切相关、群众反映强烈的实际问题。 聚焦监督执纪和制度建设,突出整治的长效性。畅通举报渠道,常态化开展明察暗访,与组织、信访、审计等部门建立问题线索移送机制,形成立体监督网络,强化交办督办、严查快处和追责问责。充分运用“以查促改”方法,严肃查处面对矛盾不敢迎难而上、面对危机不敢挺身而出、面对失误不敢承担责任、面对大是大非不敢亮剑、面对歪风邪气不敢斗争五种不担当不作为的人和事,并将对查处的典型案例通报曝光。对热衷于搞形式主义、官僚主义的领导干部,一经发现就要及时“红脸出汗”“咬耳扯袖”,该提醒的提醒,该批评的批评,该诫勉的诫勉,防止其思想“发霉”、目标“失准”、言行“失范”、工作“失误”,把小问题演变成大问题;对造成严重后果和不良影响领导干部,要扬起执纪鞭子,高擎问责利剑,严肃处理、绝不姑息。要在建章立制、长效监管上下真功夫、硬功夫,形成长效管用的机制,切实把整治形式主义、官僚主义的良好态势保持和发展下去。
| |||