| 贵州松河煤业公司开展“学习强国”学习平台建设推广使用 | |||
| 煤炭资讯网 | 2019/4/10 14:04:38 厂商在线 | ||
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【本网讯】近期,贵州松河煤业公司根据盘江股份公司关于做好“学习强国”学习平台组织架构建设及使用推广工作的通知要求,公司范围内开展“学习强国”学习平台建设推广使用工作。 首先广泛宣传充分认识用好学习平台的重大意义:使用“学习强国”学习平台,是深入贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神的重大政治任务,是把贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想不断引向深入的重要举措,是互联网时代强化理论武装和思想教育的创新探索。各党支部要提高政治站位,把思想和行动统一到中央、省委、盘江股份公司党委、松河煤业公司党委的部署要求上来,党支部负责人要亲自负责、亲自过问、亲自参与,并安排一名中共党员具体抓好落实。 其次搭建学习组织架构:公司政工科(宣传文化)确定一名学习主管理员建立公司“学习强国”学习组织。各党支部指定1名党员同志作为本支部的学习管理员,由学习管理员在“学习强国”学习平台中建立本支部相应的学习组织。经公司主管理员认证后,各党支部添加本党支部党员进入本组织内。 迅速推广使用。公司党委将把各支部推广使用学习平台情况,纳入公司党群工作考核中。要求各党支部周密安排,迅速组织本单位全体党员下载注册使用“学习强国”学习平台,确保支部党员实名注册、上线学习实现全覆盖。 建好三支队伍:为了充分发挥学习平台的理论学习、宣传展示作用,加强学习平台负责人、学习管理员、供稿通讯员三支队伍建设。学习平台负责人应由党支部负责人担任,负责本支部学习平台的正常运行管理工作,强化党员学习提醒、督导等工作。学习管理员应由各党支部确定一名在职中共党员、熟练互联网操作、工作责任心强的同志担任,负责本学习组织的党员注册平台、上线学习、组织管理、督促检查、信息报送等工作。为了及时交流情况、推动工作,各党支部的学习管理员要使用“学习强国”APP加入交流群。供稿通讯员负责组织该支部向学习平台的供稿、组稿工作,及时报公司政工科(宣传文化),讲好松河故事、彰显广大党员干部职工精神风貌。 积分考核工作:每一名党员每天登录平台学习积分不能低于52分。每月30日前,由学习管理员统计支部所有党员当月学习积分情况汇总表,报公司政工科(宣传文化)备案。 公司党委将该平台推广使用工作纳入季度党群工作考核,季度检查时,每个支部抽查2-3名党员平台学习积分情况是否与每月保送数据一致,或是否学习达标。
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