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| 湘煤街洞公司：“四个”达标创建“五化支部” | |||
| 煤炭资讯网 | 2019/4/8 15:31:07 矿建勘探 | ||
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【本网讯】湘煤集团街洞公司党委深入推进支部“五化”建设，坚持工作重心下移，将支部建设作为高质量发展的坚强组织保障，系统激活基层组织活力，使20个基层党组织拉得动、打得响，402名党员冲在前、当榜样。 一是党支部书记“三化”达标。2018年年初，该公司党委“大刀阔斧”换届选举了一批年轻化、知识化、综合能力水平较高的党支部书记，支部书记年轻人比例为80%，全部达到大专及以上学历，极大提升了党支部“五化”建设日常管理水平。 二是党员活动阵地达标。该公司党委先后投入20余万元，在茶山岭煤矿、公司机关和安全生产服务分公司建立了高标准的党员活动室，着力推进了基层支部标准化建设。 三是日常组织学习活动达标。该公司党委以“千名书记上党课”为契机，组织11名党组织书记开展了主题新、质量高、评比严的“微党课”竞赛活动；党委领导班子去年6至7月份集中开展“送党课下基层”活动；召开了所属基层党支部书记抓党建“双述双评”工作会；每月固定开展支部党建工作检查考核，推动党内“三会一课”、党员月度学习、主题党日等组织生活基本制度落地生根，各党支部“三会一课”日常开展已正常化、规范化。 四是支部党建经费全覆盖达标。该公司党委在足额提取党建工作经费的同时，去年每月定期拨付党总支4000元、党支部2000元的党建活动经费，同时为9个退休支部和1个流动支部各划拨了500元党建经费，实现了全公司18个党支部党建经费全覆盖，为支部开展好党建活动提供了有力的支撑和保障，基层党建工作蓬勃发展。
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