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| 中煤一建49处纪委严实并举，种好执纪监督“责任田” | |||
| 煤炭资讯网 | 2019/5/19 11:05:51 矿建勘探 | ||
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【本网讯】今年以来，中煤一建四十九处纪委聚焦监督执纪问责主业，坚持守土有责，承载担当，面对当前反腐败形势与任务，不断加大执纪监督力度，挺纪在前，创新方式方法，将“四种形态”的要求贯穿于执纪监督全过程。
严明纪律，切实维护政令畅通。无规矩不成方圆，守规矩方得始终。今年以来，该处纪委坚持把严守纪律规矩摆在首位，以开展群众身边不正之风、领导干部工作作风、生活作风等三个专项整治为抓手，制定实施方案，层层贯彻、全员学习，每个专项整治活动都划出底线与红线，确保党员干部人人心中有本账，规范言行，不出界限。同时，结合四季度“严监督、真问责”主题活动，加强对年度重点工作落实情况的监督检查，统一制发表格，要求所属单位对未完成的重点工作写出原因与完成时限，确保上级及处决策部署执行畅通无阻；结合“百日安全”活动，加强对安全履职和领导值带班的监督检查，运用微信位置定位，不定期对基层领导干部的在岗情况实时抽查，及时发现违反纪律的苗头性、倾向性问题，把问题解决在萌芽状态。 抓早抓小，“红脸出汗”成为常态。严管即是厚爱，治病就为救人，在运用第一种形态上下功夫，坚持抓早抓小、防微杜渐。今年以来，该处纪委把廉洁谈话和诫勉谈话作为廉洁教育的重要载体，对14名违反相关纪律的管理人员进行了提醒谈话；对8名新提拔的领导干部在任职前组织开展廉政谈话，对在新岗位上履行好“一岗双责”提出具体要求；对审计发现问题的10相关责任人进行了批评教育，通过谈心谈话帮助当事人在红脸出汗中，充分认识自身存在问题，为其敲响警钟。 创新方式，执纪监督持续发力。坚持“开门”搞监督，畅通举报渠道，开通了“四风问题”举报电话及邮箱，运用公开栏，及时公开专项活动整治重点，充份发挥群众监督作用。持续在重点时间节点、关键领域、重要岗位等开展“点穴式”的监督检查，精准点击易出现廉洁风险的穴位，制止不良行为，形成无处不在的监督网络。同时，坚持每年党委书记对基层党风廉政建设进行一次调研，每年组织党风廉政建设责任制的检查考核，综合运用民意调查、日常评估、现场检查等方式，突出对主体责任落实情况的督导检查，推动基层党风廉政建设责任落到实处。
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