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| 川煤集团芙蓉公司叙永煤矿“转变作风促安全”和党员“两无”竞赛活动成效初显 | |||
| 煤炭资讯网 | 2019/5/3 11:27:00 局矿快报 | ||
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【本网讯】自川煤集团芙蓉公司叙永煤矿党委开展“转变作风促安全”和党员“两无”竞赛活动以来，各党支部带领广大党员、干部和全体职工，紧紧围绕实现全年安全生产经营目标任务，充分发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，切实转变各级管理人员工作作风，收到了良好效果。一季度，该矿未发生重伤及以上事故，未发生瓦斯超限事故，“三违”同比减少40%，为顺利实现全年各项目标任务提供了坚强保障。
据了解，该矿“转变作风促安全”和党员“两无”竞赛时间为2019年1月1日至12月31日。竞赛活动以安全生产宣传教育好、安全生产责任制落实好、管理人员作风转变好、党政工团齐抓共管安全好、党员“两无”活动好、安全生产效果好“六赛”为主要内容。竞赛目标是：不发生重伤及以上事故，千人轻伤率不超过公司下达指标；瓦斯零超限；安全生产标准化创一级；原煤45万吨（含块煤3.0万吨），掘进进尺8000米，原煤综合热值达4700大卡；全面完成公司下达的各项经营指标；干部作风保持好，党员做到“两无”（即：党员身边无违章、党员身边无事故）。 为确保竞赛活动顺利开展，该矿成立了“转变作风出安全”和党员“两无”竞赛活动领导小组，并突出“三个结合”推动竞赛活动深入开展。一是结合“冬春百安”活动、安全宣传月、安全知识竞赛、安全“体检”等活动开展竞赛，营造浓厚的安全生产氛围。二是结合创建“四好”班子、“五好”党支部、“六好”党员先锋岗开展主题实践活动，认真分析和查找在作风和纪律方面存在的问题和差距，切实制定和落实安全隐患整改措施，进一步落实各级管理人员和党员的安全责任，形成党政工团齐抓共管保安全的长效机制。三是结合叙永煤矿“转变作风促安全”和党员“两无”竞赛考核细则，由相关部门人员定期和不定期的到各支部进行检查考核，督导问题整改工作，并考核情况作为安全工作奖惩和竞赛活动评比的依据。
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