【本网讯】自2018年度开展基层“微腐败”专项整治活动以来，公司持续加大治理职工身边腐败问题力度，进一步规范和提升基层区队管理水平，把工资结算基础资料作为监管重点，坚决保障职工切身利益。2019年5月29日，上海庙矿业公司纪委、党群、劳资等部门人员组成检查组，对公司所属基层工区开展区务公开专项检查，重点对工区“三上墙”做了进一步规范。

 
    “三上墙”，即：职工出勤上墙、职工每班评分上墙、职工工资核算明细表（包括工资分配方案）上墙。及时公示工资结算基础资料、规范“三上墙”，能够让职工第一时间看到自己的劳动成果，有效避免夹带工资等基层“微腐败”问题的发生，提高基层工作“透明度”，增强职工获得感，提高职工的工作劲头。
    检查组对检查发现的部分工区存在工资“三上墙”公示不及时，职工评分存在滞后现象进行通报批评，并责令限期整改。要求各工区严格执行区务公开制度，切实做好区务公开，主动接受职工的监督，让权力在阳光下运行 ，为打造“阳光国企”奠定良好的基础。

本网通讯员：杜建勇 倪西平

编 辑：一鸣