【本网讯】今年来，陕钢集团汉钢公司轧钢厂以“把方向、管大局、保落实”为党建工作机制，切实将党建工作融入日常工作中，紧紧围绕党的十九大对基层党组织建设的总体要求和部署安排，全面加强党的思想建设、作风建设、制度建设和文化建设。
    作风管理“正行为”
    轧钢厂坚持把纪律和规矩挺在前面，不折不扣地落实各项规章制度，始终拧紧干部思想上的“螺丝”，守好底线、不碰红线、远离高压线。并通过组织观看警示纪录片、设立廉政文化宣传栏等形式，使大家做到自重、自省、自警、自励，时刻警钟长鸣。加大治庸治懒力度，不负责就问责，让推诿扯皮、敷衍塞责的干部没有市场，让敢担当、想干事、会干事的干部脱颖而出，提升干部干事创业的执行力和实效力，形成勤政廉洁，务实苦干，开拓创新的工作作风。
    理想信念是“主心骨”
    轧钢厂积极组织开展学习型党组织建设，领导班子带头对企业文化、党建思想进行学习交流，明确员工的价值取向，营造良好的党建工作氛围。在深入开展“不忘初心、牢记使命”等主题教育活动的基础上，通过广泛开展各类“党建＋”活动，三违人员“五谈五过关”、创建四好领导班子、特色党组织活动工作等。使党务工作者深刻认识到党建工作的重要性，对员工传达正确、全面的政治思想，从而不断提高员工工作热情和执行力，为企业高质量发展注入新动力。
    纪律规矩是“顶梁柱”
    制度是基层党建工作落实的依据与保障，轧钢厂结合实际，通过不断完善基层党建工作规章制度和绩效考核，对基层党建工作进行跟踪考核，以落实党员教育管理制度为目标，实现“做了没有”到“做好了没有”的观念转变。通过每月对四个党支部进行检查排名，实行党员佩戴党徽上岗，亮明党员身份，接受群众监督，进一步加强对党员的教育管理，把对党员的管理与各党支部工作管理有机结合，全面提高党员先锋模范作用。
    在后续工作中轧钢厂将以饱满的热情并结合生产经营的特点，锐意进取、开拓创新，不断开创基层党建工作新局面，增强各级党组织的凝聚力、号召力和战斗力，助力公司持续、稳定、健康发展。

本网通讯员：李囡

编 辑：一鸣