中煤一建49处：明责聚力升级，重在“三讲三增强”-中国煤炭（煤矿）新闻网

首页总揽写作简讯散文诗词摄影幻灯片书画展局矿快报党群工作安全专题经验交流通讯特写厂商在线矿建勘探领导访谈论文言论人物展示文教卫生图片新闻安监动态煤企聚焦焦点话题事故快报小说故事杂文 在线投稿 | 特约通讯员档案

中煤一建49处：明责聚力升级，重在“三讲三增强”

煤炭资讯网

2019/6/27 22:05:46 矿建勘探

【本网讯】中煤一建49处在二季度结合实际开展以“明责、聚力、升级”形势任务主题教育活动，重点应在以下几个方面下功夫用力气。
讲形势，增强教育引导力。一是讲国情。向干部职工讲清讲明党和国家重大改革发展方针政策，引导职工正确客观看待目前的形势，理解和支持国家的改革发展。二是讲企情。向干部职工讲清企业的发展形势、发展目标与发展思路，让干部职工看到企业的优势与劣势、存在的矛盾与问题，知晓企业每个时期、每个阶段的生产任务和重点，激发干部职工工作的积极性和主动性，形成命运共同体意识。着重加大了对职工思想动态调研工作，通过平台交流、现场咨询等形式，准确把握职工对当前形势的理解和认知，有针对性地因材施教、对症下药。三是讲内情。外情要知，内情要明。不仅要让干部职工了解外情，但更重要的是让干部职工了解内情。持续抓好安全生产、安全生产标准化、节支降耗等目标的落实考核，引导职工细化任务、强化职责，把思想和行动落实到安全生产、质量管控和节支降耗上来，确保完成各项任务目标。
讲方法，增强教育渗透力。一是坚持去伪存真。改变就事论事、单调刻板的教育方式，摒弃“居高临下”和“说教式”的教育方法，采取更直观、更形象、更生动的教育方式，让职工听得懂、看得明、学得了、用得上，实现广大干部职工与形势任务的思想认同、情感认同、价值认同，发挥其教育人、感召人、凝聚人、激发人的作用。二是坚持推陈出新。在编写形势任务教育宣传提纲、学习材料时，注重继承和创新的关系，既要继承过去的优良传统和作风，又要创新新的理念和文化；既要讲过去，又要讲当前和未来，进一步丰富形势任务教育的内容，使教育更富有思想性、知识性和针对性。三是坚持丰富多彩。用干部职工乐于接受的体裁和形式来开展教育，通过组织知识竞赛、主题演讲、讨论活动、形势任务报告会、开设专题专栏等传统有效做法，达到教育的全覆盖。特别是要利用微信、QQ及各种网络平台等载体，搭建起与广大干部职工交流的信息，筑造起化解矛盾的桥梁，增强教育的渗透力和实效性。
讲担当，增强教育感召力。一是抓敬业。教育广大干部职工热爱工作，钻研工作，履职尽责的干好工作，彻底消除“三天打鱼两天晒网”、“当一天和尚撞一天钟”、得过且过的模糊认识。只有这样，才能做到在其位谋其政，在其岗尽其责。二是抓精业。在全处范围开展好“安全、创效”两个典型的挖掘，并深入基层一线岗位现场，围绕重点找示范，围绕创新树标杆，在全处上下营造“后进赶先进”浓厚氛围。一方面开展“对标先进，我该怎么办”的专题讨论，将感召作用辐射到项目部、区队、班组及岗位各个角落。另一方面适时开展“广开言路，建言献策”合理化意见征集活动，切实调动起各方面的力量，鼓励干部职工积极为企业发展建言献策。三是抓勤业。注重培养广大干部职工的勤业意识，进一步增强广大干部职工的工作定力。特别时在培养广大干部职工的扎实的工作作风上，既要有滴水穿石的恒心，又要有掘井及泉的决心，更要有拼搏进取的雄心，使大家在各自的工作岗位上做出应有的贡献。

本网通讯员：颜瑞

编辑：肖平

声明：本网站新闻版权归煤炭资讯网与作者共同所有，任何网络媒体或个人转载，必须注明“来源：煤炭资讯网（www.cwestc.com）及其原创作者”，否则本网将保留追究其相关法律责任的权利。转载是出于传递更多信息之目的，若本网转载有来源标注错误或侵犯了您的合法权益，请作者持权属证明与本网联系（本网通讯员除外），我们将及时更正、删除，谢谢。邮箱地址：1017016419@qq.com