亮身份。洗选装运公司依据实际情况，每班组聘任1名群监员，跟班作业，在生产现场，要求群监员戴贴有群监员帽贴的安全帽、佩戴群监员的袖标和袖章上岗，真正让群监员亮出自己的身份，认真履行群监员的权利和义务，发挥好群监员职责，让群监员在监督检查中敢抓敢管，及时纠正现场的违章行为和发现安全隐患。同时，也提醒群监员按标准作业，严格要求自己，时刻接受职工的监督。实现了群监员监督职工，职工同时也监督群监员的双向监督、相互保安的效果。

   亮职责。将每一名群监员的具体职责内容张贴到公告栏，要求群监员经常对照职责内容检查自己的工作和重点管控区域班组，增强工作责任心，提高工作进取心。
     亮考核。严格按照群监员津贴制度，通过每月考核，为群监员发放工作津贴，津贴与当月工资挂钩，对没有完成工作任务或自身发生三违的群监员，取消其当月工作津贴，如连续三月未完成工作任务者视为不履行职责，取消其群监员资格，从而不断调动群监员在安全生产中敢抓敢管的监督检查作用。
     通过群监员“三亮筑安”活动，进一步筑牢群防、群管、群查、群治安全防线，为企业安全生产进一步夯实了安全基础。

本网通讯员：陶 智

编 辑：肖平