【本网讯】“7月份，我有25个井下出勤，按矿每个出勤补助40元，这个月工资多了1000元”，这是采煤一队班长赵兴贵在7月24日班前会对班组成员算《小河嘴煤矿普采工作面面内人员补助管理办法》给他们带来的好处。
    近日，达竹小河嘴煤矿出台了《小河嘴煤矿普采工作面面内人员补助管理办法》，此次办法的出台不仅提高了普采工作面面内人员待遇，激励了普采工作面面内人员劳动积极性，又可以吸引二三线职工向一线回流。
    该办法明确了普采工作面面内人员为普采工作面做号位人员、割煤司机及跟机人员。补助条件：全月上面出勤不低于 12 个，全月无严重“三违”，无现场处置不当造成他人受伤行为，无其他违纪违法行为。补助标准：在完成月度生产作业计划的前提下，面内出勤在 12 至 17 个每个出勤补助 20 元，出勤在 18至 23 个每个出勤补助 30 元；出勤在 24 个及以上每个出勤补助 40 元，该队全月未完成月度生产作业计划的，补助减半执行。
    同时，办法还规定每月各采煤队根据考勤据实另行造册，劳资科审核发放，“面内人员补贴发放表”必须公开上墙，接受全队职工监督。严禁弄虚作假，纪监监察审计科和劳资科定期或不定期对采煤队登记的出勤进行检查，凡发现有弄虚作假，给予举报人 500 元/次奖励，处罚责任队5000 元/次，处罚责任人 2000 元以上罚款，并送矿纪委处理。

本网通讯员：刘明君

编 辑：一鸣