日前，河南能源新疆公司下发了以案促改工作实施方案，通报了新疆公司典型案例处理决定和案件剖析，并对以案促改工作提出要求。众维煤业党委在第一时间安排部署传达落实，将以案促改工作与开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动有机结合、同步推进，同步提升、同步见效。
        吸取教训补短板
        “要认真吸取案件警示教训，对照问题，反思自己的错误，找准自己思想和工作上的差距，真正把工作重心聚焦到为公司谋发展上来，认真倾听职工的合理诉求，聚焦影响党建工作和安全生产管理的突出问题，把‘改’字贯穿始终。”公司主题教育开展以来，党委领导班子成员利用工作之余，每月自觉到铁热克镇铁热克村和恰村所联系的36户结对子亲戚家走访慰问，进行党的政策宣传和思想教育，这也是公司开展不忘初心牢记使命主题教育活动主要内容之一，真切地让维族群众亲戚感受到“亲”的温暖，更加自觉拥护党的领导，勉励他们不忘初心积极向上，牢记使命乐于助人，争当维护民族团结的先进模范。
        针对检查出的问题，该公司党委第一时间明确任务清单、责任领导、责任部门、整改时限。和谐创建办公室成立后，就职工反映的食堂菜价高、服务意识不强的问题，公司党委及时安排人员进行调查与有关人员谈话，让伙委会充分发挥作用，加强对食堂日常管理的督促检查，增加考核定量。目前，食堂饭菜质量和职工满意率有了明显提升，为进一步服务安全生产奠定良好基础。
        深入一线抓整改
        目前，矿领导自觉到“包保”单位井下采掘头面、巷道返修现场和职工中间了解情况，6-8月份，共提出安全隐患1349多条，整改完成1342条。就双回路建设隐患整改事项和证件办理，也正在推进，切实做到了超前防范，发现问题立整立改，把“小事”当“大事”。对企业安全生产经营发展面临的主要困难、基层党组织建设存在的问题及建议等专题，采取调研、座谈等形式，积极对接政府部门征求建议和支持，形成调研报告，促进了问题整改和企业健康和谐发展。“要带着感情与责任，下决心、想办法协调解决多年来没有解决的双回路建设，克服企业面临的困难，切实推动主题教育工作往实里走，往心里走。”该矿党委书记董事长赵忠贤如是说。
        反思问题找差距
        公司主题教育开展以来，紧密结合“不忘初心、牢记使命”主题教育，严格落实“守初心、担使命、找差距、抓落实”总体要求，把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实始终贯穿以案促改工作全过程。制定集中学习篇目60篇，现已学习48篇，七个一活动已进行6个，已召开专题研讨会3个，组织党员干部系统学、深入学，并通过现场调研、书面征求意见、问卷调查等形式，广泛征求党员代表、职工代表的意见和建议，进一步梳理反映强烈的热难点问题。自6月份以来，共登记职工合理诉求36条，解决34条，另外2条也正在积极想办法解决，职工满意率实现了同比提升。

本网通讯员：张安伟 刘美

编 辑：一鸣