【本网讯】冀中能源邢矿集团老母坡煤业着力在强化安全理念引导、安全教育培训、安全责任落实上持续发力，不断提高职工安全素养,增强职工安全意识,保持了安全生产形势持续稳定。 

        该公司紧紧抓住思想意识这个“牛鼻子”,以“安全管理不手软，安全投入不心疼”的原则守好生命线，足额提取安全费用，满足安全管理人员的素质提升和广大职工的安全培训，保证设备、设施的更新换代和不断升级。通过微信、QQ群对上级有关安全生产规定要求、各地煤矿安全生产经验作法进行搜集整理、及时推送,为职工搭建起安全经验交流、信息资讯共享的平台。同时,还大张旗鼓开展安全宣讲、安全知识竞赛等一系列活动,持续提高职工安全意识。
        该公司坚持把职工安全培训放在重要位置,开设班组长培训班，对班组长管理素质、技术素质和安全素质进行全面培训，不断增强其带班安全生产能力。将《安全生产法》、《煤矿安全规程》印制成册发放给职工，方便大家随身携带，时刻都能学习安全知识，增强自主保安能力。同时，强力推进风险预想预控机制落实，规范运行安全会流程，鼓励基层单位结合自身特点建设内容丰富、各具特色的班组安全文化阵地，筑牢安全屏障。
        该公司以“铁”手腕强化安全责任落实，着力将安全操作规定、安全奖罚标准等列入班前会等学习平台，强化现场执行，奖优罚劣，使职工时刻保持“抓安全主观能动性”，自觉防患于未然。组织职工签安全承诺书，禁止酒后上岗、无故脱岗、迟到早退，规范职工操作行为，提高全员自保、互保和联保能力。同时，深入开展“不放心人排查”、“反松懈、反麻痹、反三违”等活动，构建起了严密的“有责必究、齐抓共管”安全制度体系。

本网特约记者：张庆良 通讯员：侯军红

编 辑：一鸣