【本网讯】“纪律作风建设是攻坚战，也是持久战。党员干部要在主题教育学习的基础上，要先学、学深、先改、改实，做好纪律作风大讨论，在讨论中发现问题……”早调会上，河南大有能源新安煤矿党委书记赵少普，对全矿党员干部做好纪律作风建设工作的要求。
    连日来，新安煤矿在全矿范围内开展了“不忘初心 牢记使命”纪律作风大讨论活动，以查摆问题、追根溯源为基础，以强化使命担当、推动作风转变为主线，牢固树立“不担当、不作为、消极作为就是失职，就是腐败”的观念，着力解决“等、看、靠、要”的消极思想，全力打造“想为”“敢为”“勤为”“善为”的管理团队。在矿微信公众号开辟了专栏、专题，报道各单位主题教育开展情况及好做法、好经验，营造良好的舆论氛围。
    针对各级领导班子和机关管理人员当中存在的“弱、松、庸、懒、散、拖、推”等七个方面作风问题，进行查摆整治，该矿各单位统一进行查问题找不足，建立自查问题台帐和整改台账，对照台帐查出一处、整改一处，确保件件有落实，事事有回音。
    掘进二队党支部讨论会上，分析采掘接替影响因素，合理调整采掘接替顺序，缓解采掘接替紧张，努力实现安全生产。供应科党支部通过讨论会商榷，优化流程控制，提高业务人员办事效率，以最佳的服务向全矿提供质优价廉的物资需求……该矿以集中学习与大讨论相结合的方式，上下联动，部门协作，把学习教育、查摆问题、整改落实有机融合，确保党员干部在工作中真抓实改，切实做到全覆盖，无死角 。
    通过活动开展，让党员干部明确自身责任，发挥党员先锋模范作用，做到对党忠诚、为党担责、为党尽责，结合学习讨论内容，理论联系实际，制定合理目标，在以后实际工作中对标先进找差距、补短板、转作风，促绩效

本网通讯员：张颖 刘震 特约记者：袁茜

编 辑：一鸣