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| 山东能源肥矿集团白庄煤矿“双创”激发矿井新活力 | |||
| 煤炭资讯网 | 2019/9/1 20:25:33 矿建勘探 | ||
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【本网讯】 山东能源肥矿集团白庄煤矿于1979年建成投产，这个拥有40年矿龄的老矿井，近两年来通过创新创效工作，焕发出了新活力。
红色引领。该矿党委高度重视人才培养和创新创效工作，改变以往各个劳模创新工作室布局分散、单兵作战，不利于协同攻关的局面，整合创新资源，建设了“红色创新园”，为创新人才创造了一流的学习和工作环境，搭建了交流共享的技术平台，调动了广大党员、劳动模范、高技能人才等群体的创新创效积极性，形成了红色引领，载体推动，党员劳模带头，全员参与，协同创新创效的工作机制。 压实责任。实施创新项目负责制，按照规定的创新项目数量、创效额、项目通过率、成果转化率对各专业、各工作室进行奖惩考核，一月一汇总，一季一总评，一季一兑现，加快创新项目的推广转化，落地生根见实效、出效益。 政策倾斜。设立创新创效专项基金，用于奖励在“双创”工作中做出突出贡献的团队或个人，对贡献特别突出的集体或个人，还将在干部选拔任用、先进评选、疗休养等方面予以重点倾斜。 上半年，肥矿集团白庄煤矿“双创”工作实现了团队作战、创新成果、重点项目、创新广度深度等四个方面的新突破。创效额、成果数量、质量、全员参与率等都有较大提升，创效额近9000万元，达到历年来的最高峰值。
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