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兖矿集团兴隆庄矿奏响新年安全“进行曲”

中国煤炭新闻网 2020/1/15 14:03:38    安全专题
      【本网讯】近日,兖矿集团兴隆庄矿召开2020年安全生产工作会议,面对矿井高质量发展新要求,梳理思路,聚焦中心,谋划重点,从安全教育上再强化、安全责任上再落实、安全细节上再重视、安全制度上严执行,确保矿井安全工作起好步、开好局、谋好篇。
      该矿加强行为规范管控,全力树牢安全责任意识,坚持把规范职工作业行为作为安全管理第一要务。强化标准观念,提升程序化规范作业能力。修订完善五级行为隐患标准,立足现场工作内容,逐步拓宽职工行为隐患管控的内涵与外延,纳入到双防管理全流程,融入到安全生产全过程,贯穿到岗位工作全方位,向标准流程操作延伸,向精细岗位作业延伸。强化责任落实,提升网格化区域治理能力。坚持以落实全员安全生产责任制为重点,推行岗位区域安全负责制,持续强化班组长、安全监护人作用发挥,将制止行为隐患的责任逐步压实至生产骨干、党员、青安岗,全面构建网格区域行为隐患管控责任体系。强化安全制度管理,加大抓“三违”力度,实现质保、互保、联保。强化重点管控,提升常态化隐患管控能力。加大对于单体支柱使用、登高作业、停送电作业、人员进入危险区域作业、交叉作业等重点环节和采煤机、综掘机、胶带运输机等重点设备的行为隐患管控力度,严格执行“实名喊话”制度、“行车不行人”制度和“双十”管控流程。强化装备升级,提升系统化消减风险能力。发挥技术保障作用,深入推进“三减三提”和“三化建设”,加快智能化改造步伐,全面提升采煤、掘进、机电系统、辅助运输系统安全保障能力,最大限度地消减现场安全风险。利用好职工技能实训基地和职业行为养成基地,形成安全知识宣讲、风险预知训练和实操技能培训新常态。强化示范引领,提升专业化自主管理能力。坚持以打造全面过硬的安全自主管理区队班组为目标,推广区队班组自管自控新机制,固化“轮值班长”“亮明身份”等做法,探索“全层级自主管理”模式,力争成为安全自主管理标杆矿井。分专业建立安全诚信考核办法,搭建安全生产诚信信息化管理平台,严格考核奖罚。
      该矿加强风险预防预控,全力坚守安全生产红线。牢牢把紧安全关口不松懈,突出抓好双重预防机制建设和重大灾害治理“两个重点”。深化双重预防机制建设。完善双防系统模块化数据库,将岗位、临时施工作业、系统和灾害作为基本单元进行辨识评估,实现分级分类精准辨识。突出抓好动态风险管控、信息数据共享、岗位作业风险评估和网格化管理布局“四个优化”,提高安全管理效能。深化重大灾害治理工程。组织各专业开展重大风险研判,系统排查致灾因素,强化实时监测预警,扎实推进重大灾害防治工程。严格落实“三限三强”防冲措施,加强冲击危险区域顶板管理,加强矿压观测工作,提高防冲监测的精准性,重点做好重点工作面的冲击地压防治工作。加强“一通三防”管理,开展矿井智能通风技术研究,强化矿井瓦斯管理,装备先进防灭火设备材料。定期开展水害隐患专项排查活动,采取物探先行、钻探验证的方式。做好主副井、东西风井井塔及工业广场建筑物的变形监测,确保安全可靠。
      该矿加强安全生产标准化建设,全力提升内涵发展质量。要充分认清安全生产标准化在安全管理工作中的重要作用,进一步明确责任范围、强化责任落实、严格责任考核。加快装备升级,加快智慧化选煤厂建设和改造,超前规划,能够实现减人提效,最大限度提升经济效益,加快技术升级,加强“小改小革”创新成果转化,坚持立足现场实际,紧紧围绕生产过程中的制约点、关键点,突出实用性技术研发与应用,加大对创新实用型技术、工具的奖励力度,提高职工自主创新的积极性。
该矿加强重点工作落实,全力提高矿井发展质量。持续推进完全市场化建设,逐步完善专业线市场运作,指导专业线灵活应用经营权、用人权、分配权。持续推进人才队伍建设,针对“四型”矿井建设和“三化融合”新要求,分层次开展差异化、精准化培训。持续推进生态文明建设,围绕预防、预警和应急三大环节,构建由环境因素辨识评估、环境隐患排查治理、环境事件预警和应急处置为主要要素的环境双重预防管控体系,提升环境风险防控基础能力和管理水平。
      各基层单位立足矿井实际,利用各类网络平台、媒介和会议,围绕2020年安全生产工作会议精神,开展学习专题活动和“回首2019,展望2020”、“2019年怎么看,2020年怎么干”安全大讨论活动,全员结合岗位实际写出安全决心书。通过学习讨论,干部职工充分认清当前矿井安全生产的极端重要性、安全管控的极端艰巨性和安全问题的极端复杂性,进一步警醒思想,凝聚共识,时刻保持敬畏生命、敬畏职责、敬畏规章,时刻保持对安全工作的危机感、紧迫感、责任感,在单位上下营造出人人争做“安全工作的先行者、安全理念的宣传者、安全行为的践行者”,为矿井新一年安全生产开局起步奠定了坚实基础。



本网通讯员:李丽华      编 辑:一鸣
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