【本网讯】“临近春节，各级领导干部要高度重视年末岁初安全生产工作，切实行动起来，严防死守，各负其责，完善各项管理制度，确保实现安全生产工作万无一失。”1月20日，河南能源焦煤集团赵固一矿主要领导在早调度会上强调。 

      锁定教育，增强安全意识。该矿通过开展工种实操对标、技能比武、“安全红线”知识比赛等活动，提高员工专业理论知识水平与技能水平。结合各岗位实际，精心编制课件，将人员和设备存在的安全隐患直接展示在员工面前，加深员工印象、引发员工深思，逐步实现 “人人都上安全岗”的目标。
      锁定管理，提升安全管控能力。着力加强重点环节安全管理，把任务落实到人，把制度落实到岗，加大安全检查覆盖面和检查力度。领导干部严格执行带班跟班制度，深入现场查隐患，通过层层分解管理职责，横向监管到位、纵向责任到人，实现设备、人员状态的安全管理。
      锁定隐患，提高安全管理能力。建立了隐患升级管理考核办法，要求井下现场所有查出来的安全隐患，在规定时间内必须按期整改，如果没有按期整改或因各种理由不整改的单位，要按照原有隐患等级的基础上，上升为一个等级，并对区队负责人进行严肃处理。同时，要24小时紧盯安全隐患薄弱的16021综采工作面、18060上顺槽等，发现问题要及时处理，把隐患消除在萌芽状态，确保实现安全生产。
      锁定措施，加大安全保障力度。该矿完善了各岗位的设备责任制、巡回检查制度、缺陷管理制度、事故应急预案等，强化预案的学习培训演练，切实提高全员应急处置综合能力。同时加强应急值守，保证信息渠道畅通，严格落实人员、设备施工措施，做好现场各项管控工作。

本网通讯员：王代华

编 辑：一鸣