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| 郑煤集团超化矿：节前工作有的放矢 | |||
| 煤炭资讯网 | 2020/1/26 11:05:53 矿建勘探 | ||
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【本网讯】春节期间，郑煤集团超化矿针对重要时间节点的特殊性，以安全生产为关键点，以抓好人的不安全因素为着力点，以解决好职工需求为落脚点，有的放矢，确保矿井安全和谐稳定。
抓住现场管理，解决安全短板。要求全矿干部职工把工作重点放在生产一线，与职工同上同下，跟过程，跟工序，狠抓技术措施和现场管理，及时发现问题，解决问题，杜绝零打碎敲事故发生,特别是关键部位、重点环节、薄弱地点，确保24小时有人值班值守。定期组织不同层次、不同专业的安全隐患大排查，横到边、纵到底、全方位、无盲区，把隐患消灭在萌芽状态。 抓住主要矛盾，解决突出问题。着力解决好人的不安全因素，密切关注纪律性不强、安全意识薄弱、操作不规范等不放心人员，通过加强安全教育、签订安全承诺、结成安全对子等方式，多角度引导，全过程监督，确保薄弱人员的安全。严格不放心人员排查，杜绝不放心人入井。认真开展1136安全教育法，了解职工思想动态，梳理好问题职工的情绪，确保人员状态良好。 抓住职工需求，解决民生保障。把民生工作放在重要位置，利用班前会、职工会时间，和职工交流谈心，了解职工的所需所求、所急所盼，把职工的事当成大事要事，把职工的牵挂和期待变成现实。特别关注困难职工家庭，以区队为单位，通过走访摸底，建立完善困难职工信息档案，及时开展帮扶慰问，解决好职工的后顾之忧。 （请作者投稿时，必须留下单位、联系方式（手机）以便沟通联系。）
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