中煤集团徐庄煤矿党委 “1146” 目标为高质量发展把航定向-中国煤炭（煤矿）新闻网

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中煤集团徐庄煤矿党委 “1146” 目标为高质量发展把航定向

煤炭资讯网

2020/1/31 11:19:28 党群工作

【本网讯】 2020年是全面建成小康社会的决胜之年，是大屯公司高质量发展攻坚之年，也是大屯矿区开放建设、徐庄煤矿建矿50周年。徐庄煤矿党委坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，贯彻落实十九届四中全会精神，以加强党的政治建设为统领，以矿井高质量发展为中心，围绕基本组织、基本队伍、基本制度“三基”建设，发挥党委把方向、管大局、保落实作用，发挥党支部战斗堡垒作用，发挥党员干部模范带头作用，为实现矿井高质量发展提供坚强的组织保障。
该矿明确了“1146”工作目标：实现一个目标——实现全年各项目标任务高质量推进目标；提升一个水平——提升矿井党建高质量发展水平；抓好四项工程——抓好政治引领工程，创建发展徐庄；抓好安全保障工程，创建安全徐庄；抓好反腐倡廉工程，创建“三清”徐庄；抓好凝心聚力工程，创建和谐徐庄。做到六个建设——突出政治引领建设；突出基层党的建设；突出安全保障建设；突出“三清”建设；突出宣传思想建设；突出和谐稳定建设。
以“坚定、坚持、坚守”为目标要求，发挥政治引领作用。坚持把方向、管大局、定政策、保落实，落实党委会议事决策规则，集体研究决策“三重一大”事项，把党委的集中统一领导体现在矿井具体工作之中，把制度优势转化为矿井治理效能。
以“基层组织、基础工作、基本能力”为目标要求，抓好矿井党建工作。开展党建领航工程，推进党建+工作进展，落实公司“党委书记项目”工程。抓好示范品牌党支部建设，落实示范品牌建设三年行动规划。开展好党员责任区、示范岗、党员义务奉献、党员素质登高等活动，发挥党员作用。优化结构、严把入口关、考察关、教育关，抓好发展党员工作。开展党支部书记、党务干部、党员三支队伍素质提升工程，做好“两优一先”评比，抓好干部管理。
以“安全教育、党管安全、齐抓共管”为目标要求，抓好党管安全工作。抓好安全文化建设，有效发挥新班组班前会在安全生产中的作用。抓好安全警示教育，扎实开展“强化安全责任落实，算好安全账”活动，事故案例警示教育活动、“平安一季度”、“警示三月行”、“安全生产月”、“百日安全”等主题活动。开展安全道德讲堂活动，进行安全诚信建设，引导职工树立“遵章光荣，违章可耻”的安全道德理念。
以落实“主体责任、监督责任、‘三清建设’责任”为目标要求，从严管党治党。严格落实党内纪律规章制度，抓好党风廉政建设工作，构建廉政风险防控监督体系，抓好形式主义、官僚主义整治。严肃执纪问责，严厉打击写黑信、告恶状、匿名诬告等歪风邪气，为干事担当干部担当。开展三清示范建设，通过探索“五廉教育法”，推进廉洁文化建设，营造清廉发展环境。
以“形势任务教育、安全文化建设、企业文化建设”为目标要求，抓好宣传思想引领。大力宣传形势任务，引导职工关心企业发展，为矿井发展凝心聚力。以中煤“和文化”和公司“感恩文化”为引导，抓好精神文明建设。开展好庆祝大屯矿区开发建设50周年、庆祝全面建成小康社会系列活动。
以强化“群众工作、服务工作、信访维稳”为目标要求，抓好和谐稳定建设。抓好民主管理。切实维护职工合法权利，开展群众性经济创新和重点工程劳动竞赛活动。加大对困难职工救助力度，注重人文关怀和心理疏导，促进劳动关系和谐稳定，确保重要节假日、重要政治时段、重大活动，矿井稳定和各项工作任务完成。

本网记者：魏明东

编辑：肖平

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