| 国平煤神马集团平禹煤电公司一矿工会:全心全意为职工谋幸福 | |||
| 煤炭资讯网 | 2020/10/17 13:21:13 通讯特写 | ||
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【本网讯】今年以来,中国平煤神马集团平禹煤电公司一矿工会始终坚持“实事要办好,好事要办实”的原则,注重从贴近一线职工、贴近职工生活、贴近民主管理入手,用真情、真心、 真意服务职工,充分发挥工会“家”“纽带”“学校”作用,健全完善服务职工群众的长效机制,让职工在工会组织的各项活动中受益,切实提升职工幸福指数全力助推矿井安全发展。 一直以来,该矿工会从细微处抓起,瞄准需求,整合资源,分类帮扶,把精准帮扶工作做到位。他们以暖心服务站为依托,以女工、青工、离退休职工三支队伍为主力,聚焦驻外家庭、困难职工群体,开展不同形式的亲情关爱活动。 该矿工会还完善困难职工帮扶机制,实施“送温暖”工程,让困难职工真切感受到来自企业大家庭的温暖和关爱。开展了丰富多彩的群众性文化活动,拓宽了方式载体,不定期组织开展了形式多样的文体活动,丰富了职工业余生活,活跃了矿区气氛。 今年以来,该矿充分发挥女工“二道防线”的作用,不断加强安全联保制度管理,坚持不定期深入到区队开展形式多样的“安全互保联保”活动,自编自演安全小节目,让安全理念真正渗透到每位职工心中,有效引导职工从“要我安全”到“我要安全”的思想转变。另外,该矿工会以“深入现场,融入亲情”为思路,为奋战在生产一线的职工送西瓜、苹果、洗漱用品等,动员职工家属和协管员积极参与安全管理,做好贤内助,真正筑牢一线职工的思想防线。 2019年,该矿多次组织相关科室人员到各基层区队进行节日慰问、生产慰问和送清凉、送温暖活动,累计送出西瓜3万余斤、苹果一千余斤。并定期组织女工协管员开展“爱心服务”40余次,到区队、井口缝补工作服1154件,测血压1742人次。 该矿工会坚持把关心职工生活和身心健康作为一件大事来抓,加大食品卫生质量检查力度,定期组织职工代表对矿食堂操作间卫生、食品材质、碗筷等进行检查,发现问题及时要求整改,确保职工吃得舒心、吃得营养。 同时,该矿工会真心为困难职工办实事,严格按照“百分之百覆盖、百分之百准确、百分之百到位”的要求,规范对困难职工救济的程序和标准,通过开展形式多样的送温暖活动,让职工切实感受到“家”的温暖。 今年以来,该矿先后167名女工办理了女工特病保险续保手续,到11位困难职工家中进行慰问,为他们送去营养品和慰问金,并共发放助学金14660万元,帮助13名职工子女圆了大学梦。 围绕中心,夯实民主管理基础。该矿不断加强职代会规范化建设,坚持每年召开职代会。抓好职代会闭会期间事项的落实,开展职工代表综合巡视和专项巡视,督促落实职工代表提案,强化基层民主管理工作规范运作,切实维护和保障广大职工的民主政治权益。同时,为切实维护职工劳动健康权益,组织职业健康疗养、荣誉疗养以及康复疗养,调动了职工工作积极性。 除此之外,该矿不断畅通职工群众合理诉求渠道,积极协调解决职工群众切身利益问题。按照“分工明确,职责清晰、监督有力”的原则,深入推行矿务、队务公开,厂务公开主要突出发展规划、经营管理、民生改善、廉洁自律等方面,队务公开方面围绕职工关注的“热点、焦点、难点”问题,重点放在职工工资等涉及职工利益的具体问题上,不断提高透明度,使职工的知情权、监督权得到保障。
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