| “北移人”的担当 | |||
| 煤炭资讯网 | 2020/10/21 16:08:02 人物展示 | ||
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“北移精神”是陕煤人用实际行动铸就的一座精神丰碑。在神南产业发展公司也有这样一批“北移人”，为了公司高质量发展，他们默默无闻、敢于奉献，他们用坚守书写生命里的不平凡，他们以“驽马十驾，功在不舍”的精神，展现着“北移人”的担当…… 袁博，是北移精神的践行者。他脚踩泥土，心怀远方，四年前他“一念北上”，来到神南产业发展公司。作为“煤亮子”信息技术部负责人的同时，他还是一位软件设计师、架构师和高级软件工程师，在他身上我们总能鲜活的读到什么是“北移精神”。 事必躬亲—同事眼中的“领头羊” 2018年，在接到红绿灯考核督办管理系统任务时，项目时间紧、周期短、后台开发资源短缺，面对眼前的种种困难，为确保系统高效顺利上线，他倒排软件开发任务，合理安排每天的工作量。本着“今日事，今日毕”的原则，他时常加班加点完成每日目标，最终在他的带领下，信息技术部如期保证了项目的上线运行，并且在使用后期得到了公司领导的嘉奖和肯定。 2020年，在“陕煤杯”全国煤炭行业职业技能竞赛中，由袁博主导开发的“鹏云会务管家”小程序贯穿比赛事前、事中、事后整过过程，该程序的开发，助推了公司信息化建设再上新台阶。比赛前间，袁博向国赛志愿者们详细介绍了该小程序的使用步骤及注意事项，同时派人在后台及时“紧盯”小程序及相关数据更新情况，遇到问题第一时间处理，全员出动力保国赛小程序健康运行。 “每个项目代码都要做到批注，方便后期根据需要变化迭代更新；每个项目开发完毕后严格按照质量管理标准去集成测试；每个项目交付上线运营后都要按照编号做到及时保密归档。”这是袁博对科室全员的要求，同时，他自己更是率先垂范，凡是想在先，做在前，每一步细小的工作，都做到极度认真。工作中，他总是亲力亲为，永远冲在“第一线”，向指明灯一般带领我们不断向前……“非要用一句谚语形容袁经理的话，那就是张飞穿针，粗中有细”信息技术部UI设计师汶玉荣如是说。 关心同事—大家眼中的“老大哥” “海军，最近家里是不是有什么困难……”“经理，家里…最近家里有点事，经济方面比较紧张……”“你需要多少，我支付宝转给你……”这就是我们的袁经理，这就是我们的“老大哥”。生活与工作中，哪位同事遇到难处，他都会慷慨解囊，雪中送炭。公司每次放假，袁经理就化身“袁师傅”捎我们一程；为缓解大家的工作压力，袁经理组织团建，化身“袁导游”带我们去成陵、天台山等地旅游放松；疫情期间在家办公的那段时光，开视频会议时袁经理又化身“袁医师”，反复叮嘱大家勤洗手、多通风、测体温，戴口罩…… 袁博是工作中的“指引者”，生活里的“热心人”，“北上”的几年来，他一直立足本职，励志做壮志不改的奋斗者，初心不变的追梦人。未来，他将带着这份担当和使命继续前行，为公司发展贡献出更多力量。
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