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张媛媛:怀揣一颗热心 口说一句暖话

煤炭资讯网 2020/10/22 9:37:03    散文荟萃
      安全是矿井永恒的话题,作为一名矿山协安员,时刻不忘将亲情问候、安全嘱托传送至一线,让安全意识在矿工们心中生根发芽。
      一个夏日清晨,我正在忙于日常化验工作,嘴里不停叽叽咕咕,反复确认着报表中的数据。“当当当”的敲门声打断了我的思绪,“请进!”话音刚落,进来一位职工,手中拿着一张“三违”单子,他身穿工作服,满脸黑乎乎的,歪戴的矿工帽遮掩了半张脸,我走上前关切地说:“请坐,怎么升井没洗澡就跑来签字呢?是什么原因 ‘三违’?”问了半天,他就是埋着头一声不吭,估计是受了委屈,我起身给他倒了杯水,双手递送给他,然后请他坐下把安全帽摘了。
      这才发现是本单位的小王,心中顿生疑虑,他可是我们单位的“能工巧匠”,地面、井下就没有能难倒他的活,今天是什么情况?常常被大家称赞不已的标杆,怎么就“三违”了呢?他的“光辉形象”被这张“三违”单子彻底颠覆了。
     我看透了小王的心思,于是和声细语地跟小王拉起家常来。说到孩子,小王脸上浅浅一笑,终于打开话匣子,一番妙语连珠把女儿夸赞一番,而后神情严肃地说:“这孩子有粗心大意坏习惯,每次考试都因为马虎大意失分,而且从不检查,成绩不尽如人意。”我温和地开解道:“大人和孩子犯错都是一样的道理,凡夫俗子孰能无过呢?关键是要知错就改。现在可以谈谈你的‘三违’原因了吧?”听小王细细道来,才明白事情的原委:小王在井下工作时间长,经验丰富,工作认真细致,但这次是因为想提前升井喝喜酒,为了省时间没按章操作。他抱有侥幸心理,认为偶尔一次工作,不会那么巧被发现。然而,“百密无一疏”,被途经的安监员抓个现行。
      看着小王乌云密布的脸庞,我知道他肠子都悔青了。他沮丧地说:“违章操作扣奖金、写保证书、培训、考试我都认了,可是还要到每班班前会作检讨,上曝光台,我真想找个地缝钻进去得了。”看到这副情形,想必是有思想包袱了,我苦口婆心地给他疏导:“虽然这事有失颜面,但是及时指出你违章操作的错误行为,可以迅速化解可能会引发的安全事故。各种帮教会促使你在思想上更加固化‘上标准岗、干标准活’的必要性,警示自己遵守各项操作规程。”
      听完,小王连连点头称是,可还是在一旁唉声叹气:“我一个人班前会做检讨就算了,还要害得支部书记跟着一起‘赔罪’,太丢人了!”
     看来,小王心理还是有疙瘩,我仍旧心平气和地劝慰:“人活一张脸,都爱面子,但面子是自己挣来的,在今后的工作学习中,你可以凭借自己的精湛技术和丰富经验在岗位上好好表现,处处争优,这才是真正重拾颜面的事情!”
     拨云见日,一席话说到了小王的心坎上,他紧锁的眉头渐渐舒展开来。
     第二天早上,小王在班前会作了检讨,当着大家的面做了安全保证。在大家鼓励的掌声中,我亲手为他系上一条红腰带。此后,小王工作兢兢业业,再没出现“三违”行为,并且多次被选为“先进工作者”。
      在“三违”帮教中,我怀揣一颗热心,口说一句暖话,动之以情、晓之以理,通过“面对面”“一帮一”“心交心”的形式进行思想上的沟通、心理上的疏导、情绪上的感化、亲情上的关怀,促使违章职工自觉规范安全生产行为,这让我感到无比的欣慰。

作者: 安徽淮北矿业集团许疃煤矿 张媛媛      编 辑:肖平
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