这是一个团结的集体，11名党员分散在三个区队，全体党员心往一处想，劲往一块使。
       这是一支战斗的队伍，努力拼搏、顽强奋战，克服重重困难，为采掘接替做出了积极的贡献。
       这是一面鲜艳的旗帜，在煤海深处高高飘扬，被誉为“开掘先锋”……
       河南能源贵州豫能黔金煤业开掘联合党支部聚人心、鼓干劲、挑重担、勇担当，带领全体干部职工克服重重困难，在安全生产、工程质量、掘进进尺等方面都取得了优异成绩，发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，2020年荣获贵州豫能“先进基层党支部”荣誉称号。
              一条心 一股绳
       开掘联合党支部由掘进一队、掘进二队和开拓一队三个区队组成，共有党员11人。
        联合党支部在管理上有一定难度，不同区队的党员们思想需要深入的融合，各个区队的工作条件、性质存在着差异，因此该党支部在工作上更加注重统一。党支部根据工作性质，确定了“开掘先锋”党建品牌，用目标把区队和党员的心凝聚在一起。细化支部工作，划分两个党小组，让支委和党员们都能参与其中，提升了党员对支部的认同感与归属感。通过开展理论学习、主题党日、讨论等活动，对党员、干部、骨干、积极分子进行思想教育，统一全体党员的思想。 

 

       党支部从关心职工入手，掘二队职工罗荀三个孩子，家庭经济困难，今年二女儿考上了大学，党支部积极为他申请金秋助学资助，不仅温暖了罗荀，也使其他职工倍感企业的关怀，带动了全体职工拧成一股绳，形成一条心。
              强引领 创佳绩
        在区队管理上，党支部加强引领，统一协调，规范区队的管理，带领各区队奋勇争先，争创佳绩。
掘二队把安全、质量、进尺、材料等纳入工资管理，当班打分，公开透明，实现多劳多得，按分吃饭，职工人人心里有本明白账，调动了职工积极性，克服了沿空留巷、空顶破碎、片帮严重的困难，6、7、8连续三个月超额完成任务。
       掘一队狠抓队伍建设，加强职工技能培训，通过业余学习、观看视频、到其它区队现场学习的方式，培训掘进机司机，保证每个班三名掘进机司机，实现了掘进机司机从无到有的突破，使工作效率翻倍，以前进尺50米大约需要一个月的时间，现在仅用一个星期。

 

       开一队采取区队对班、班组对职工考核，一级抓一级，正向激励机制，班与班、组与组、人与人之间展开了你追我赶的劳动竞赛，掘进进尺连创日、月度单进纪录，8月4日切眼日掘进创最高纪录17.6米，7月份回风巷掘进进尺300米，受到贵州豫能的通报嘉奖。
            做表率 勇担当
      开掘联合党支部一手抓安全生产，一手抓思想教育，党支部先后开展了“企业有困难，我们怎么干？”“战疫情、保安全”“安全工作上台阶、掘进生产创水平”等主题党日活动，全体党员出主意、谈思路，激发了扭亏脱困的工作热情，党员亮身份、做表率、当先锋。
     在21502掘进期间，党员干部深入现场盯守，发现问题及时解决，保证了21502工作面顺利贯通，提前5天进入试生产，为采掘接替做出了积极的贡献。
      6月28日傍晚，受连续暴雨影响，黔金煤业联建楼后山体滑坡，落石、污泥摧毁一楼墙体，威胁着联建楼的安全！矿上连夜组织抢险，开掘联合党支部的党员、干部第一时间赶赴现场抢险，党支部书记张战领、掘一队队长陈东宇和职工们一起抬溜子、铺溜子、出泥石，一身泥、一身水……其他队干也奋不顾身，奋战在抢险一线，三班连续作战，清理淤泥，为联建楼的安全和重建争取了宝贵的时间。
       当前，在集团公司上下全力打赢“生存保卫战”的严峻形势下，开掘联合党支部将积极带领党员、干部、职工战危机、保生存、谋发展，为扭亏脱困和贵州豫能“5321”发展目标的顺利实现做出积极的贡献。

本网通讯员：牛世华

编 辑：肖平