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| 同煤集团燕子山矿开展“十比十创”劳动竞赛 | |||
| 煤炭资讯网 | 2020/10/3 17:15:56 经验交流 | ||
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【本网讯】为了进一步凝聚广大员工智慧和力量，助力全矿各项经营指标圆满完成，9月28日，同煤集团燕子山矿在机掘一队开展以“十比十创”为主题的劳动竞赛竞赛活动。
此次劳动竞赛，该矿注重抓好三个结合，以确保竞赛活动的针对性和实效性。一是做好劳动竞赛的横向结合。以强化合理化建议工作为切入点，力求使劳动竞赛与工会日常工作紧密结合，有效发挥合理化建议的节能降耗、生产优化和技术改造与创新等几个方面的作用。坚持项目的进步性、可行性、效益性原则，以技术攻关和技能创新为活动的主要方针，全面发动广大基层干部职工为企业献计献策，使劳动竞赛工作贯穿项目实施的全过程。各职能科室作为监督部门严格进行项目的审定，评比，对项目的实施效果，效益实现情况进行全程跟踪，保证了项目效益的最大化。 二是做好劳动竞赛的纵向结合。以安全劳动竞赛为主线，坚持上级工作与企业劳动竞赛相结合，结合企业的安全生产实际情况，把竞赛的重点放在安全生产中，通过把安全生产竞赛同车间、班组管理相结合的方式，完成各项具体安全指标、安全任务，并且充分发挥基层单位的能动性，根据实际情况可开展多种形式的基层竞赛。 三是做好竞赛的长短结合。以贯穿全年的竞赛活动为依托，在春季开展安全专项劳动竞赛活动，在安全月竞赛活动，年终岁尾开展安全竞赛活动等，在开展过程中工会竞赛办，注意把握好竞赛开展的密度和时间分割，防止竞赛过多造成的基层单位应付现象，实现了劳动竞赛与实际工作的有机结合。 同时，该矿细化内控措施，强化节约意识，突出责任考核，通过提合理化建议、技术革新、技术攻关、发明创造等手段，促进企业高质量发展。
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