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| 延安禾草沟煤业公司采矿党支部开展党员承诺积分量化考核 | |||
| 煤炭资讯网 | 2020/11/22 19:59:27 党群工作 | ||
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【本网讯】今年来，延安禾草沟煤业公司采矿党支部开展党员承诺积分管理，建立量化指标体系，从而使党员学有榜样、做有标尺、行有方向，激发党员发挥先锋模范作用，构建新时代党员管理教育新常态。 该党支部在创建标准化规范化活动中，为解决党员日常管理中存在的问题，制定了“日常考核、积分核实、支委初评、党员大会评定、公示积分”的评定积分机制，支部书记为第一责任人，支部纪检委员对全过程进行监督。在制定党员积分标准中，为党员画出标准像，划定底线框。通过清单化、条目化方式，细化党员积分管理的考核项目。党员对照积分管理实施办法和计分标准，每季度如实向党支部申报积分事项和积分。支部专职党务人员，按照“一人一表、一事一记、量化积分、动态管理”的原则，负责党员登记核实工作。支委会根据党员履行义务、履职情况，按照综合考核体系，核实和初评每名党员的积分事项和积分。每季度召开党支部党员大会，向全体党员通报支委会初评的党员积分情况，由参会党员进行评议，确定党员积分，并填写《党员积分登记表》进行公示，接受党员、群众的监督。对党员积分情况，按高分到低分排名评比，结果直接作为党员年终评先评优的依据。对积分高的党员，党支部采取多种方式，予以表彰、鼓励，广泛宣传先进事迹，引导其他党员争先创优。
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