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徐立宽：读懂《善待你所在的单位》你就是人生赢家

煤炭资讯网

2020/11/6 9:48:44 散文荟萃

      善待你所在的单位这篇文章反复阅读，真是字字扣心，句句共鸣，看后让我掩卷沉思，心情久不能平复。细细读完之后，感触颇深，其语言之朴实，道理之深刻，令人久久回味。
      作为一名走上管理岗位不久的老同志新岗位，我在想，自己走到现在靠的是什么？是靠什么得到认可的？又是靠什么来展示自己的？正是工作，正是单位提供的平台，换言之，是得益于我所努力工作过的每个单位。
       文中有这样几句话：“你不种地，但你有吃有喝；你不织布，但你衣着华丽；你不造车，但你以车代步；你不盖楼，但你居家安康，你不是神仙，但许多人尊重你；你没有才华，但你仍然能参与社会；你相貌平平，但你的爱人喜欢你；你能力一般，但你的儿女崇拜你。这是为什么呢？你是依靠什么去和他们进行交换？你是依靠什么获得你需要的生活物品？你是依靠什么赢得社会的尊重？——那就是单位”。掩卷沉思，平实的文字，简单的话语，深邃的道理，句句直击心窝。请善待你所在的单位，要学会感恩企业。生存需要工作，生存需要付出，工作丰富了生存的内涵，工作给予了我们生存的物质条件，我们有养家糊口的责任、我们有体现自我价值的本能需要。而这些，都必须通过工作来实现。我们与企业的关系，如同鱼与水的关系，失去了企业，就如同失去赖以生存的热土，使我们的生活更加艰难。因此，我们要感恩企业，是它不仅给我们提供了生存的必要条件，还为我们提供了一个发挥自我、表现自我、施展自我才华的平台，让我们在这个舞台上有锻炼发展的机会。我们只有怀着一颗感恩企业的心，努力工作，才能对得起哺育我们的企业，对得起企业给予我们的那份养家糊口的收入。
       一棵树上没有完全相同的两片叶子，何况每一个人呢？单位无论大小，都是由人组成的，每个人的出生背景、生活环境、处事方法都存在明显差异，经历可能各不相同，心态也有所不同，需求也有所不同，与单位产生交集的地方就会有所不同，对单位的贡献也会不同。但单位是一条行驶的船，不进则退，身在船上的所有人，无论是否真心实意，都只有暂时摒弃偏见，哪怕是貌合神离，也要把船渡到彼岸，才能有个人的明天而言。要不船覆水上，谁又能把酒言欢？所以，个人的发展一定是建立在单位发展的基础上的。
      常常想，每一个不同个体，都有自己的“小九九”、“小算盘”。作为单位人，作为单位普通的一员，我们的初心到底是什么？金钱？名誉？人际关系？得到、付出回报？还是树立在单位的对立面？还是融入这个“大家庭”？这是作为我们每一个不管是成功者、失败者都应该去思考的话题。
      有谁还记得刚上班时自己为能有一份稳定工作激动不已的心情和父母到处炫耀的资本及亲戚朋友羡慕的眼光？有谁还记得自己工作之初不计得失、任劳任怨的工作状态？有谁还记得自己为了单位发展熬的那些夜，白的那些头发？这就是我们干工作的初心，要对得起单位付的工资，对得起单位所给的安身立命的工作，要为自己从事的工作负责，这就是我们的成长。单位也见证着我们的成长，许多人的人生大事都是在单位这个平台上完成的，比如结婚会有热心的大姐帮着介绍对象，职业发展上的困惑会有领导帮你指点迷津，家中有事会有单位同事帮你跑前跑后，是单位成就了我们。
      可为什么有的人会在工作了一段时间后变得对单位这个大家庭不满？是单位给予的与自己的付出不成正比，寒了你的心？还是忘记了自己的初心，不再对工作尽心尽责？是不是随着年龄、经历的增长，我们借口事情多了，不再愿意多为单位考虑了？还是得到的越多，反而要求的更多了？时刻请记住，千万不要把自己看的太重，即便你是作出过大贡献的人，也不能有舍我其谁的心态。单位离开谁都能转，单位需要的是热爱单位、热爱工作、愿意为之奋斗的仁人志士，而不是重的像个累赘的包袱。一定要有归属感，牢记单位的荣辱兴衰与自己命运息息相关。也不要把自己看的太轻。在单位里，个人的力量确实很小，但是如果我们每个人都能把单位当做自己的家，工作的时候再认真一点，再尽心一点，再尽责一点，我们的单位就会跃上一个新的台阶，我们的人生才会有更加出彩的机会。
参加工作，几十年的坎坎坷坷、摸爬滚打、风风雨雨，我觉得，善待单位，其实就是善待自己。要学会端正心态，懂得感恩，有所担当，善待你所在的单位，并努力为它的美好未来奋斗，我们一定会有更好的收获。
      回首我将三十年的工作生涯，“单位如家”这四字便在我的心里永久扎根。是的，再没有比这个词更形像更贴切了。家是什么？家给你生长的温暖，给你生存的养分，是你生活的资本，是你避风躲雨的港湾，是家长的唠叨，是恨铁不成钢的怨气，是成员之间相互体谅、相互扶持，更是学会感恩后的回报和无私奉献。你是家的一成员一分子，不光有索取，更得多付出，家需要你为它添砖加瓦，维护它，建设她。家是一个神奇的地方，家是一个讲“爱”的地方，只有全身心的去爱她，她才能更爱你，为你提供广阔的人生舞台，为你的生存和发展提供源源不断的养料和水分，她回馈给你的只会比你多不会比你少。当你作为家庭成员付出爱的时候，你的责任感自豪感成就感就会油然而生，你的价值才会得以体现，你的人生才能绚丽多姿开花结果。
　　二十多年的工作生涯给了我两个家，在基层一干就是十几年的打拼、磨炼，成就了我的坚强不言放弃，锤炼了我与家庭成员过往交集的深厚感情，基层这个家帮我成长为健康、积极、更努力工作的人，如今，新岗位、新单位成了我的新家，走上管理岗位，对我来说是机遇，也是挑战，她给我提供了一个更高的平台，更广大的空间，更宽阔的视野，激发着我的潜能、活力，或许令我的人生更加丰富多彩。
      到新单位、走上管理岗位近三年的时间，这个家的所有家庭成员给了我莫大的帮助，我由衷的感激，我会用成长回报他们对我的帮助，我会用我最大的工作热忱让单位这个家在新时代发展中更加的美丽、更加蓬勃向上、更加有所作为，去尽一份自己的绵薄之力！
       请善待你所在的单位，要学会珍惜工作。也许，我们时常会抱怨工作强度高、压力大，经常会因为工作与家人聚少离多，有时会抱怨工作枯燥无味，没有工作欲望；也会羡慕别人的工作是多么的好，抱怨自己事多钱少，然而在埋怨的同时，我们恰恰忽视了最为关键的一点，那就是在其位，谋其政，做其职。作为一名企业员工，我们应该深刻的领悟到，我们的工作来之不易，要懂得珍惜，珍惜自己手头的工作，珍惜自己的岗位，珍惜自己生于斯长于斯的企业，要珍惜大家和谐相处、与人为善的这个缘分。一个人既然干了这一份工作，就应该竭尽全力地把它做好。在企业里，我们个人的力量确实很小，但是，如果我们企业的每一位员工，都能把企业当作自己的“家”，工作的时候再认真一点，尽心一点，尽责一点，我们的企业就会跃上一个新的台阶，我们也会随着企业的壮大而收获更多。
      在我们各自创业的道路上，我们没有退路，最大的失败就是放弃。今天我们努力工作，为的是明天不去找工作。公司在前进的道路上遇到点困难不可怕，企业在市场经济的大潮中呛点水也没什么大不了的！人心齐泰山移，只要我们牢固树立主人翁意识，不被眼前的困难吓倒，少一分牢骚就多一份热情；少一些埋怨就多一些力量。面对挑战我们需要立足岗位，脚踏实地；面对挑战我们需要俯下身子，坚定不移；面对挑战我们需要呵护公司形象，维护公司利益！涓涓的细流汇成溪，越是困难的时候越需要步调一致、人心思齐，把平凡的事做好就是不平凡，把简单的事做好就是不简单。公司也许偶尔面临发展的困境，这就需要我们每一位员工献计出力，企业的困难需要我们每一位员工同舟共济。我们既需要爱岗敬业的精神，又需要艰苦创业的魄力，更需要忘我工作求实创新的我和你。
　与其临渊羡鱼，不如退而结网。我们坚信“天道酬勤，人道酬善，商道酬信，业道酬精，得道酬俭”。只要我们不泄气、不懈怠，汇聚全体员工的正能量，用心做好每件事，尽自己所能去回报企业，没有过不去的“火焰山”。工作就是职责，职责就是担当，担当就是价值，在企业遇到困难时，我们应该学会坚守，不离不弃，与企业同在。用心做好每件事，首先要有扎根本职工作的奉献精神。其次要有迎接困难，战胜困难的勇气，要做到不仅要“干好自己职责所在的事”，更要充分发挥各自内在潜能的积极作用，做到一人干两人活、两人干多人活，形成“企业有困难，我们来分担”的责任共担局面。再次要有认真做好每件事的态度，最后要有不断加压的行动自觉，不但要把工作做好，还要力求完美。我们只要能够尽到自己的本分，尽力完成自己应该做的事情，忠诚于自己的工作岗位，用心做好在岗的每一天，就一定能将自己的工作做到最好，做到极致。只有为企业付出了，把我们的聪明和智慧，回报给企业了，这就够了，也就无怨无悔了。
      相逢已属不易，共处更是缘分。大家都伸出臂膀，搭出一座坚固的人墙，便不会再怕风吹雨打，便不会再怕困难阻挡。请善待单位这个平台，让青春在这个舞台上绽放。工友们，同事们，请善待你所在的单位，你就是人生的赢家。企业就是我们温暖的家，是我们生存的希望，是家就要我们共同维护，共同珍惜，共同为她的明天去打拼、去创造。在目前企业转型发展的大环境下，我们更应当珍惜工作的机会、承担工作的责任、感恩工作带给我们的一切，善待自己的单位，维护自己的岗位，用我们的热情和激情来工作，与企业同舟共济，风雨兼程！
       要对单位怀一份责任，对领导怀一份尊敬，对同事怀一份感恩，对工作怀一份敬业，那么，你的职业生涯将会充满生命力，充满快乐，充满成功的机会。
       生活如此美好，一转念喜悦就在身边。珍惜自己的单位，感恩这个舞台。感谢单位！因为有你，我才像大海中的一滴水，自由徜徉而永不干涸；因为有你，我才像天空中的一点星光，闪烁璀璨的光芒！

本网记者：陕西铜川华远项目部徐立宽

编辑：肖平

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