| 这个冬季不再寒冷 | |||
| 煤炭资讯网 | 2020/12/28 12:03:16 厂商在线 | ||
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“公司这事做得好，及时的很”、“这才是人性化管理，私人老板谁管你呢，这才叫为职工着想”。 12月24日下午四点班班前，陕煤蒲白矿业公司煤矿运营公司驻建庄第一项目部所在的综合楼四楼区队会议室外面，几个职工边系上衣扣子边交谈着。这是啥情况啊，走进综掘二队的会议室才知道。原来由于陕北黄陵地区最近降温幅度较大，许多地方有了流感，公司党政为了预防职工感冒，公司出资联系驻建庄矿的医务所，为职工免费注射流感疫苗，确保出门在外职工的身体健康，同时也是对安全生产工作的促进。 该公司从不起眼的小事抓起，让职工感受到温暖。人文关怀，以人为本就是从这些具体的小事中来体现。不久前，主管后勤的公司党委副书记亲自牵头，带领各部室长、项目部经理书记、区队支部书记、后勤管理员，对职工宿舍的保暖、供暖，澡堂、作衣房的保暖、供暖进行了一次全面检查。对发现的问题，要求立即整改，要求部室和项目部，每月至少进行一次这样的大检查，及时处理问题。要主动查问题、找问题、发现问题，不能等着职工来反映问题，才去看，才去处理，要超前工作、延伸管理，不等职工把问题反映上来，我们已经处理好，园满解决了问题，这才叫超前工作，这才能消除职工的后顾之忧，确保安全生产。 各相关部室也按时参加项目部、区队的班前会，询问区队队干、职工生活中有啥困难和要解决的问题。并在班前会上强调，有问题及时上报，以便及时处理。同时该公司也规定每周三下午，由项目部支部书记牵头，各部室配合，深入职工宿舍走访座谈，倾听职工诉求和建议，及时向上级部门反映。 由于公司的人性化管理和对职工的人文关怀，入冬以来，项目部安全形势向好，工作、生活秩序稳定。一系列小的举措温暖了职工的心，让这个冬天不再寒冷。
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