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| 重庆气矿开江作业区：特殊的交接 | |||
| 煤炭资讯网 | 2020/3/21 14:30:39 通讯特写 | ||
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3月中旬，重庆气矿开江作业区完成了“疫”期一次特殊的交接班工作。154名员工均通过自驾车或者单位专车接送的方式，于当天抵达目的地。
全区安全清洁生产工作稳定向好，日产天然气近60万立方米，直供、转供天然气12余万立方米。 交好班，万无一失 受疫情影响，该作业区一线井站交接班工作两次顺延，2019年12月15日上岗的78名员工，已经连续工作满3个月。 他们经受了冬季安全生产、春节民用气保供、疫情防控、外聘厨师停用等重重困难，夺取了生产与防“疫”的双胜利。而此次交班工作，无疑是保住胜利果实的关键环节。 3月初，该作业区沙罐坪中心站党员站长任晓义组织了专题会议，提出了交班准备要求：“提前5日完成交班准备，保证现场“三清四无五不漏”、资料内容填写齐全、规范，站场隐患、连锁控制、工艺和参数的变更等重点事项记录准确无误。” 党员先锋冲在前面。任晓义带头对阀门的编号、开关状态及灵敏性等进行了排查、保养和完善；再次对关键参数设置的有效性进行核实，确保了参数手册、上位机和生产现场控制点“三对口”；全覆盖检查了关键设备的运行状况，实现了自主整改隐患全部“清零”。 “我们按照生产制度储备了足够的备品备件。生活物资也满足3天的使用量。测温枪功能正常，消毒液、口罩等疫情物资可以满足下轮班组人员使用一周。”沙罐坪增压脱水班班长薛龙说道。 此前，他已经和接班班长杨俐进行了电话预交接，并指定了班内1人负责室外生产现场交接，1人负责室内资料、内务、物资交接，尽力减少两轮班人员接触。 接好班，不负重托 接班的76名员工，早已“归心似箭”。提前一个月便坚持每天在百一测试平台答题，每周绘制2次属地站场流程图，通过视频培训的方式进行集中学习，练好本领等待“召回”。 该作业区要求接班人员提前半个月进行居家隔离，每日并将个人健康情况、出行情况向相应网格管理员如实反映。网格管理员也通过电话、视频等方式再次核实了信息的真实性。 交接前，该作业区以中心站为单元，对员工往返地址、时间、防疫措施、乘坐车辆、同行人员、相关证明等进行了统计和协调，确保人员流动手续齐全、合法合规、防疫到位。 返岗当天，该作业区4名领导分别带队，深入4个中心站现场进行轮班交接及疫情防控督导。当班员工对进站接班员工和督导人员逐一测体温登记，进行衣服、行李和车辆消毒。 在现场，中心站站长、2轮班班长和4名交接人员，对生产数据变化较大的、重点设备数据进行逐一准确交接，对安防设备、消防管理和环保管理严格交接“无死角”，并针对疫情防控管理规定作了细致的交接。电话预交接和现场交接工作前后开展，保证了安全生产和疫情防控工作的衔接性和连续性。 随后，接班班组开展了突发“盲肠断”天然气泄漏或关键设备失效的双盲应急处置实战演练。时隔3月，参演人员仍能按照应急处置程序快速响应，仅用20秒就完成了8公斤的正压式空气呼吸器的佩戴，迅速处置了“突发情况”。 截止目前，重庆气矿开江作业区已安全生产近7000天。这次特殊的交接班的顺利完成，保证了疫情防控“不掉线”，生产经营“不断档”，为安全生产天数一次次的跃升奠定了坚实的基础。
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