山东能源新矿集团内蒙能源长城一矿 创新廉洁约谈形式 提高廉洁约谈效果 | |||
煤炭资讯网 | 2020/3/27 11:24:14 党群工作 | ||
【本网讯】为深入推进长城一矿党风廉政建设,强化廉洁意识,筑牢思想防线,立足抓早抓小、抓苗头,一体推进不敢腐、不能腐、不想腐,巩固发展反腐败斗争压倒性胜利。 2020年以来,为进一步提高廉洁约谈效果,长城一矿创新廉洁约谈形式,丰富约谈内容,采用“廉洁约谈+微视频警示教育片”的方式对长城一矿副科级以上管理人员、“四管”人员开展廉洁约谈,首先观看《这些事党员干部不能做》、《路》、《国有企业管理人员、党员廉洁从业》等微视频警示教育片,然后从思想认识、履职尽责、工作作风、道德品质、廉洁从业五个方面提出要求。针对廉洁约谈提出的要求,人人制定整改措施,写出了公开承诺。使廉洁约谈、警示教育、思想的再纯洁再净化有机的结合起来,让廉洁约谈更加形象具体、发人深思、让人警醒,达到同频共振的效果。 通过对副科级以上党员领导干部、“四管”人员进行廉洁约谈,提高了他们的思想认识、履职能力,增强制度执行意识、依规治企意识、廉洁自律意识、公平正义意识,进一步涵养矿区干事创业、政令畅通、干净清明的政治生态。
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