| 干在实处显担当 | |||
——记皖北煤电“金牌”班队长恒源矿机电科电管队长葛义斌 | |||
| 煤炭资讯网 | 2020/3/9 15:38:52 人物展示 | ||
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“上井电缆库房检查，要检查状况，整理上架子……”3月3日下午4：15分，笔者到皖北煤电恒源矿机电科电管队采访看到，队长葛义斌正在利用工作之余给当班员工讲业务课。
葛义斌1994年从安徽合肥煤炭工业技工学校毕业，扎根电管岗位，将自己的所学所思所想运用到工作实践中，不断积累经验、探索创新，从见习生到岗位操作工、从熟练工到业务骨干、从班长到队长，在电管岗位一干就是26年。 “电管队现有员工25名，面对井下变电所设备维护、电气防爆检查、井下电缆吊挂监督管理，以及变电所看护；地面电缆库房管理、电缆发放、小型电气维修等诸多工作，如何万无一失确保矿井安全用电，困难很多、压力很大。”作为电管队长葛义斌深有感触地向笔者介绍说。恒源矿是一个建矿27年的老矿，受采场影响井下机电情况复杂而多变，面对错综复杂的电管系统和工作流程，作为电管专业的“行家里手”和“管家”，深知肩上这份担子的“重量”。 让别人干好，自己首先要做好 自2013年担任电管队长以来，葛义斌用一颗炽热纯朴、身先士卒的举动，在工作中始终与工友们干在一起，攻难关、破难题，时时处处冲在前，干在前，百米井下随处可见他忙碌的身影。 “干起工作真是以矿为家。每天凌晨4点半起床，5:15分准时参加早班班前会，与检修人员同下同上，是他多年养成的老习惯。”该队电气维修班长丁芳如是说，葛队长从来没有在傍晚6点前下过班，基本上是全天在矿。每天都是对当天工作任务认真梳理，确认完成，提前把明天的工作安排好、落实清，才放心回家。 “他手机保持24小时开机，只要一个电话，就及时赶到矿。”“经常是一干起活来，就没有了时间，来不及吃饭，就是吃一块饼干、喝一口水算‘一顿餐’。”该队员工王凤侠、邹伟围着笔者，你一言她一语对葛义斌赞不绝口，他的一言一行让我们看在眼里，记在心里，一直感化着我们，鞭策着大家，在工作上即使他不安排，我们都主动找活干，尽力把工作干细干好，不去给他添麻烦。 针对该队在人员少，井下电气设备多，分布广的实际，他将防爆检查、机电设备检修放在同等重要位置来抓，两幅重担一肩挑；在电气设备检查完好方面，实行走动式检查制度，当天把检查到的问题能现场整改的立即整改，不能现场整改的根据问题限期整改；安排检查人员对查出问题继续跟踪落实，形成闭合管理。同时，他还坚持每月亲自背着工具包对井下所有电气设备全覆盖检查一次，抓实每一个环节、抓细每一项措施，以有力的举措提高电气设备的完好率，有效避免各类电气事故的发生。该队多年来高质量完成了矿、科交给的各项工作任务，截止日期，实现安全稳定运行3000多天。 把班队当作家，把工友当亲人 他常挂在嘴边的是“班队就是我的家,工友就是我的家人；他这样说的，也是这样做的。葛义斌在工作之余也不忘职工生活，处处为职工着想，随时和职工交心谈心，掌握他们思想动态。他结合员工队伍现状，建立了“电管队一家亲”工作微信群，方便工作安排和员工交流沟，特别是让休班员工能在群里说的事，就不需要往矿里跑。 在人员管理上，他更多地体现以人为本的思想，结合能力大小，合理分工；对三班工资考核采取工分制，按岗位、按技术含量，向脏险累岗位倾斜。在遇到险活他都抢着干、冲在前，把隐患隐患排除掉，确认安全后，才让员工靠近，把危险留个自己，把安全留给别人。 “对人和蔼， 每天都是面对微笑。”这是全队25名员工对他称赞最多的一句话。“在一块工作二十多年了，没有看到他有私心，做什么事只对工作，不对人，大家就像亲兄弟。”该队员工李师傅说。去年11月份，该队职工家属生病住院，他自掏费用带领全队员工前去看望慰问；这样的事情还有很多，对员工始终怀着一种深厚的感情，让该队全体员工非常感动，这也让电管队成为了一支团结奋进的队伍。 善于创新，让班队安全又高效 在安全管理上，盯现场、抓落实，不放过一个细节。每次变电所高压设备检修他都必须在现场，严格监督，从停、送电，挂牌管理、整个检修操作过程，确保员工规范作业，保证安全检修。对井下每一台电气维修责任落实到人，专人负责、专人检修；对井下每一处设备实行“身份认领”，包干到人，采取“保姆式”管理，切实做到“时间、内容、人员”三落实，有效确保了电气设备安全运转。该队先后创出了10年无一起机电事故，安全杜绝了微伤事故的好成绩。 区队管理贵在创新，科学的管理方式能够有效激活班组内在活力。大家都说:“葛队是一个一心扑在工作上的人，他为人真诚，讲实干，心胸宽，跟我们工人和得来。”了解他的人都知道，他的心在工作上，总是寻思着如何干好工作，如何保证设备安全高效运行。正是这样，电管队在他的带领下，针对井下变电所一台开关的安装或回收，挪移一台一次需要5-6人，推、拉、调等繁琐工序，创新设计了“四轮轴承手推车”。四轮轴承手推车的使用在开关挪移上一个人就能操作，不仅减少了人力，缩短了作业时间；而且，提高了工效，确保了安全。 “我们以前错位对接好的’四小线’接头，需要焊锡丝进行全线接头对接焊接，焊接的工序，特别费劲。”女工邹伟评价说，她和队友2-3个小时才能做好一个接头。现在好了，他们队创新了“接线端子对接”新工艺，错位对接的“四小线”接头，不需要焊锡丝进行焊接，直接采用端子进行压紧处理，然后用热缩管加热后，真是用时短、防水效果好、安全无隐患。 该队在葛义斌的组织领导下，通过强化内部管理，在确保矿井安全生产需要的同时，2016年至2019年3年时间内，电缆近乎零投入，为矿直接节约资金近200万元。 这几年，类似的小发明、小革新，葛义斌搞了10多项，个个管用、项项创效，“草根发明家”的美名不胫而走。 “寻常事他总能琢磨出新花样，钻研、革新一刻不停！”该矿机电科长杜红心说，“葛义斌这样的实干型、创新型人才，我们机电专业太需要了！”
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