执法量化评价工作坚持客观公正、科学合理、注重实效的原则，突出严执法、促规范、提效能、防事故的导向。执法量化评价主要包括严格执法、规范执法、监督检查、信息化应用、事故查处、煤矿安全状况等8个方面的内容。量化评价共设置18个得分项，16个扣分项。

　　一是强化监察执法内业工作。首次将内业工作完成情况纳入考核内容，提高内业工作的积极性和主动性。对联系矿井、文书评查、宣传报道、撰写总结材料等工作设置了相应的得分和扣分项。

　　二是强化行政许可工作。设置了严格安全生产许可证核查得分。凡上报省局建议不予许可的，对发现否决项安全隐患的监察员和执法组长予以加分。

　　三是强化执法文书质量。增加文书不规范扣分。对文书存在重大错漏，安全隐患描述不准确或处理不当等予以扣分。

　　四是增加案件承办得分。为提高监察员承办案件的积极性，根据行政处罚案件的大小，增加办案得分。

　　五是强化行政处罚案件审查和备案工作。对不按规定对重大行政处罚案件进行法制审核、集体研究和备案的，予以扣分。

　　六是强化隐患闭合管理。重大隐患在规定期限内完成整改的，予以加分；监察执法时未对上次隐患整改情况进行复查的，予以扣分。

　　七是强化行政处罚执行。增加未按规定催缴罚款扣分。

　　八是强化信息化工作。增加文书上传不及时和煤矿基础数据库填报不及时扣分。

      撰稿 常德分局 蔡其凯