| 陕北矿业神南产业公司：让安全“软实力”成为企业发展“硬支撑” | |||
| 煤炭资讯网 | 2020/5/11 15:22:12 经验交流 | ||
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【本网讯】今年以来，陕北矿业神南产业公司紧紧围绕“战疫情、保安全、防风险”重点任务，从“修订完善安全管理制度、提升强化员工安全素养、宣传营造本质安全氛围、安全大检查”发力，不断将安全“软实力”打造成高质量发展的“硬支撑”，助力企业安全稳定运行。 安全制度压责任。该公司制定完善了《2020年安全管理1号文件》《安全生产责任制及考核标准汇编》等各项安全制度，对不适应、不满足现阶段安全管理要求的制度、条款进行了修改和补充,确保了安全生产管理工作有章可循，有法可依；对领导干部每月进行安全考核，全体职工签订“安全承诺书”，完善每项生产作业、每个工作环节、每台机电设备的安全管理规定，严格落实“一人一契、一事一签”制度，确保安全管理“全覆盖”。 安全培训提素质。为确保员工“会安全、能安全”，该公司开展了“空中课堂”，进行线上培训，对《煤矿安全法规》《安全操作规程》及中央、省委和集团公司有关安全管理规定等进行讲解，让职工对“如何安全、安全应急注意事项”等有了全新认识；在安全培训中进行案例分析，运用三维动画情景再现、与授课教师线上进行互动，精确解读安全培训重要内容，确保员工能听懂、记忆深，同时编印了安全知识手册口袋书，让职工方便便捷的掌握安全常识。 安全文化造氛围。为了根植职工安全文化，提高职工安全意识。该公司广泛开展安全知识竞赛、安全月里的父亲节、安全慰问、安全演讲、安全生产书画摄影大赛、拍摄“抖除隐患”抖音等活动，将“安全第一、生产第二”“带着感情抓安全、珍爱生命保安全”等安全理念潜移默化地，灌输给每一个员工；坚持开展班前会“十分钟安全微课堂”“工作中安全确认”“岗位手指口述”等活动，在办公场所分别悬挂安全生产月主题横幅、宣教挂图、壁报等，教育警醒员工消除麻痹思想和侥幸心理，增强安全责任，切实将“我要安全”的理念内化于心、外化于行，同时还充分利用各类媒体、网站、微信等平台进行全方位宣传，营造了安全文化环境，扩大了宣传覆盖面和影响力。 安全大排查添保单。该公司安全环保部联合各部门深入一线开展安全大排查，以风险管控为抓手，逐级落实安全生产责任制。有针对性的进行了机电设备、生产、安全培训、安全重点工作、隐患排查落实情况等多方面进行大检查，同时分析了作业现场存在的安全难点和薄弱环节，真正把功夫下在现场、问题处理在现场、各类安全技术措施落实在现场，把检查出的隐患要求责任单位进行限期整改，切实增强现场安全监督检查的质量和效果，实现了安全监督管理的全方位、全环节、全覆盖，达到安全动态管控，确保公司安全生产。
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