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| 国家能源集团大雁公司依托新媒体激发党建新活力 | |||
| 煤炭资讯网 | 2020/5/29 16:27:50 经验交流 | ||
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【本网讯】今年以来，国家能源集团大雁公司党委通过微信公众平台、内部网络媒体、企业培训平台等渠道，扎实推进基层党建工作信息化建设，推动基层党建工作从“封闭型”向“开放型”转变，“单一型”向“多样型”的转变。
搭建“开放型”党员教育平台。该公司党委针对疫情影响等问题，建立企业培训平台，创新搭建党员教育新平台，实现了党员教育在内容上、形式上的创新和突破；依托企业微信培训平台，灵活运用组织集中学、能人帮带学、党员点单学、突出需求学、注重实践学等形式，组织开展理论培训学习，截至目前已开展视频十九届四中全会精神培训、积极分子培训等教育教学3期，有效拓展党员干部接收教育培训的方法渠道。 搭建“多元化”信息宣传平台。该公司党委依托新媒体全力打造基层党建工作宣传的全新阵地，不断提高党建信息宣传工作水平，各基层党组织通过全覆盖配备精通业务、责任心强的党务专干，精心筛选、重点培养建立基层党建信息收集和编撰队伍。同时，在信息的撰写上坚持突出重点、关注热点、剖析难点、打造精品，注重对信息进行综合分析、筛选提炼，力争撰写一批影响力大的高质量稿件，并坚持逐级把关，层层审阅，确保信息的准确性、真实性。 搭建“便捷式”互动交流平台。该公司党委充分发挥网络媒介信息交互及时性、互动性强等独特优势，开辟各级党组织之间、党群之间沟通联系快捷通道，发挥企业微信公众号基础功能，引导党员通过评论留言等方式，表达自己的心得、想法、意愿和建议，实现基层党建工作由“单边灌输”向互动交流的转变；依托党建工作微信群，通过提供学习资料、解答业务咨询、共同探讨交流等方式，打造基层党务工作者相互学习交流、共享经验成果的便捷、高效新平台，让网络媒体和社交软件成为党员教育管理的桥梁和纽带。
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