冀中能源峰峰集团梧桐庄矿团委点燃团青“引擎”发力“增节降” | |||
煤炭资讯网 | 2020/5/30 14:46:00 党群工作 | ||
【本网讯】今年以来,冀中能源峰峰集团梧桐庄矿团委围绕矿井中心工作,组织团员青年结合岗位实际,深化修旧利废、科技创新和增收节支等专项活动,点燃了团员青年为企奉献的奋进“引擎”。
该矿团委把发挥团员青年生力军作用,作为推进“四效”落地、推动增收节支的切入点,充分调动了全矿团员青年参与“增节降”工作的积极性、。他们成立了“青年创效工作站”,制定了创新创效评比办法和奖励政策,鼓励往届技术比武中涌现出的青年状元、能手和班组骨干,在岗位创效上出主意、在降本节支上想办法。截至目前,先后完成了前探梁创新使用工作法、工作面排水系统改造、底皮带洒水降尘净化装置等16项革新项目。其中“青年创效工作站”成员赵超超结合182302工作面地质条件,通过优化工作面切眼设计,节省巷道掘进成本 9.7万余元,多回收煤炭资源1.2万吨,直接创效上千万元。 该矿团委进一步细化完善了常态化志愿服务活动机制,通过采取网上问答、微信交流等形式,进一步了解当前干部职工最关心、最关注的焦点问题,结合员工需求及时组织志愿者进行“对口”服务。他们先后成立了卫生清洁、食堂帮扶、会场布置、形势宣教、安全演讲等志愿服务队,服务项目达到20多项,保证了服务质量。今年以来,矿团委志愿服务队组织擦拭厂区牌板卫生、办公用具进行消毒、厂区工房打扫清理等各种志愿服务13项(次)。矿团委还适时开展了“学讲话、鼓干劲、见行动”主题活动,组织团员青年对厂区150余米防洪沟进行了清理,通过大家5个多小时的齐心奋战,进一步增强了青年的团结意识和奉献精神。 该矿团委积极搭建青年职工成长成才的学习平台、实践平台和进步平台,在日常工作中,主动给青年职工下任务、压担子,让他们在干中学、学中干,不断增强认识问题、发现问题和解决问题的能力。他们还以理论知识强、技术水平好、实践能力高的青工牵头成立了创新工作室,积极开展科技攻关、技术创新,鼓励大家在“四效”上攻难关、解难题。青工陈佳通过对八采南部地区设计进行优化,及时改变巷道布置方式,减少岩巷掘进工程量200余米,直接减少费用支出上百万元。
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