活动现场，来自矿井各单位各部门的多名职工，亲身体验了“VR”虚拟现实事故案例现场，经历了一次“安全事故”。当看到鲜活的生命在自己眼前瞬间消失的时候，这些身经百战的“煤矿人”也无法淡定了。
      “虽然心里明明知道这些都是虚拟场景，但是当看到一辆矿车迎面朝我撞了过来的时候，还是被吓出了一身冷汗……”综采二区职工王其柱摘下“VR”一体机后仍心有余悸。
      “斜巷运输出事就是大事，容不得我们有半点马虎大意，刚性规定必须刚性执行，现场管理必须真抓、真管、真查、真严、真落实……”运输区跟班干部胡园经历了“事故”后更加坚定了以严细实精作风抓安全的决心。
      “安全高于一切、重于一切，绝不是一句口号，必须严管安全寸步不让，确保职工生命安全……”综掘二区党支部书记杨雪亮在亲历了“VR”事故场景后深受触动。
      涡北煤矿不断创新安全培训模式、丰富培训载体、拓宽培训广度、深化培训精度，扎实做好培训延伸，从矿井向科区、科区向班组、班组向岗位层层延伸，层层强化，在打通培训工作“最后一公里”上精耕细作，直面工学矛盾用实劲、聚焦突出问题做实功，转思想、变形式、拓渠道，全力解决制约培训效果提升的系列因素。坚持以事故案例警示教育为抓手，提升职工不敢违章的意识；以安全意愿教育为重点，提升职工不能违章的意愿；以亲情感召为手段，提升职工拒绝违章的认识。通过持续开展“VR”事故体验，事故案例警示教育，安全亲情寄语微视频展播等多种形式和载体，构建了线上线下齐动员的“大安全培训”格局，让职工主动融入到安全意愿教育之中，通过视觉、听觉、触觉等感官体验，唤起对事故的恐惧、对安全的期盼，唤醒对安全的重视、对违章的抵制，促进广大干部职工从思想深处消除事故隐患、筑牢安全防线。

本网通讯员：刘圣来

编 辑：一鸣