一是落实党建工作责任制。牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职的鲜明导向，全面压实各级党组织管党治党责任。深入落实《中央企业党建工作责任制实施办法》，继续完善公司党委履行主体责任、书记承担第一责任、班子成员履行“一岗双责”的责任体系，督促党委领导班子、各级党组织、全体党员主动抓党建。坚持把管党治党与企业治理结合起来，统筹谋划推进党的建设和改革发展，以党内监督带动构建完善企业监督体系，规范企业管理，保证监督党的路线方针政策、国家法律法规和上级决议、决定、工作部署在京闽公司的贯彻执行。
      二是巩固主题教育成果。认真落实党的十九届四中全会精神，按照上级党委工作安排，组织有关部门建立不忘初心、牢记使命制度，持续解决好“思想根基、政治站位、旗帜方向、人民情怀”四大问题。组织开展好“回头看”工作，督促抓好问题按时整改到位，主动解决复杂难题，努力把问题清单变成成效清单。对可能出现的各种形式主义、官僚主义问题要有效防范，自觉接受职工群众监督，主动请群众来评判，用职工群众的获得感来检验主题教育的成果。对职工群众不满意的，及时“返工”、“补课”，适时对整改落实以及巩固和拓展主题教育成果情况进行全面检查。
      三是深化“三基”建设。贯彻执行中共中央印发《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，牢固树立全面从严治党抓基层的导向，持续加强党的基本组织、基本队伍、基本制度建设。基本组织建设方面，落实中央企业加强“三基建设”的指导意见，坚持“四同步四对接”，落实《中国共产党支部工作条例（试行）》实施细则，引导党支部围绕中心开展工作。基本队伍建设方面，强化对党支部书记、党务工作者的培训，加大党务工作人员自主培养力度。提高发展党员质量，严格党员教育管理，加大党内帮扶力度，制定党员教育培训计划，发挥好党员的先锋模范作用。基本制度建设方面，按照集团、中销公司党委新出台的各项党内法规制度，梳理完善政治建设、“三基建设”、党风廉政建设等党建各项工作制度，抓好废改立，强化执行，提高科学化工作水平。同时，继续丰富党建活动载体，结合公司实际开展好“向身边榜样学习”“一月一警示教育”等活动，促进党建工作与中心工作融合，激发党员群众工作干劲。

本网通讯员：邹士旭

编 辑：一鸣