| 淄矿集团唐口煤业公司工会:点亮幸福灯 | |||
| 煤炭资讯网 | 2020/6/28 23:02:05 通讯特写 | ||
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一言一语为职工,一点一滴见真情。近年来,山东能源淄矿集团唐口煤业公司工会就像一个细心的裁缝,他们把职工生活中一针一线、一点一滴的细节问题作为工作方向的“指南针”,从清凉送一线、安全接力棒、“健康保护伞”,无时不刻地温暖了职工的家庭和心灵,也稳定团结了职工队伍。 “清凉送一线”润心田 “师傅,快来吃块雪糕降降温,转料时时注意安全!”6月13日,该公司工会女工协管员许云霞将一块雪糕递到了机厂龙门吊下转运物料人员刘浩的手中。 为保证职工安全与身体健康,该公司工会大力开展“送清凉”活动,提前制定了《夏送清凉活动实施方案》,明确了“送清凉”活动的主题、内容及方式等,组织女工协管员组成“送清凉”安全小分队,在每天高温时段深入现场,为职工送去雪糕、绿豆汤、矿泉水等防暑降温物品,嘱咐职工安全注意事项。一句句亲切问候,一声声贴心叮嘱,在炎炎夏日为鏖战在一线的职工们送去了丝丝清凉与款款关爱。 同时,该公司工会为职工精心准备了藿香正气水、风油精等防暑降温药品,免费送到职工手中,积极开展健康知识宣讲活动,确保职工能正确使用防暑降温药品,助力生产经营高效顺行。 “工会的关爱,让我们有了‘家’的感觉,有了积极工作的动力。”职工韩钰说。 连日来服务职工“送清凉”活动,受到职工们的一致好评。 “安全接力棒”筑防线 “今年‘安全大课堂’特火!”6月12日,在该公司工会微信群里,工会干事张建侠说。 为确保安全月活动取得实效,该公司工会开展了“讲、练、赛”等多样形式的安全生产月活动,让安全氛围感染每名职工。自6月1日开始,“安全大课堂”拉开了序幕,按照“领导井口讲、支部书记班前讲,违章职工班组讲”三种形式依次展开。他们以收集的近年来安全事故为例,讲身边人、身边的事,讲职工熟悉的事故案例。6月4日,该公司运输办主任冯冠军在井口等候室,他以《运输超前架组撞坏吊梁》事故案为课件,剖析了事故发生经过、原因、教训及措施,通过课件展示、情景再现、当事人曝光等方式,在职工入井前的5分钟,再次敲响员工的安全警钟。 在“学习强国”热潮下,该公司开发了手机微信“学习强矿”小程序,职工利用“学习强矿”小程序天天竞赛积分。“答对每日一题积1分,进行试题测试积2分,观看每周案例、安全生产讲座按照时长积分,累计积分系统每天自动排名天天公布,极大鼓舞了职工学赛的积极性。”该公司工会副主席张永超说,“‘学习强矿’小程序内包含100多例专家讲座、视频课程,简直就是一部煤矿安全字典。” 同时,该公司女工委为一线职工送上了“手语演感恩、安全快板书、违章情景剧”等协管助安全活动,筑牢了安全亲情第二道防线。 “健康保护伞”鼓干劲 “每年一次的健康体检,让我充满幸福感!”6月14日,职工陈建成说。 为激发工作热情,增强企业凝聚力,该公司从关爱职工的身体健康出发,保障职工的身体健康与安全。每年邀请一次有资质的双山医院来公司,为一线职工提供上门体检服务。体检的项目主要包括肝功两对半、心电图、血检等七项常规检查,并为职工建立了健康档案。目前,由于疫情的缘故,该公司一线职工即将开始体检。 同时,对发现健康体检异常的职工,该公司工会立即与他们沟通交流,了解正常状态下作业环境危害防控实际状况,听取对作业现场设施改进、劳动防护用品使用体验等方面工作的改进意见和建议。对需要复查的职工,安排复查和医学观察,必要时,调整岗位工作。针对职工井下工龄、煤矿职业病患病情况等因素,科学合理地安排职工参加康复疗养。 “通过常态化的职工健康体检活动,实打实地服务职工群众,拉近了干群心与心间的距离,进一步增强了工会组织的凝聚力和向心力。”该公司党委副书记、工会主席姜金生说。
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