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宁夏煤业洗选中心全方位提升党建创新能力

煤炭资讯网

2020/8/13 22:20:59 局矿快报

　　
【本网讯】国家能源集团宁夏煤业洗选中心党委坚持目标导向、问题导向、结果导向，实施党建工作“系统推进清单化、攻坚突破项目化、考核目标数字化”，以创新党建载体为手段，以激发党建活力为目标，打造“一支部一品牌，一品牌一特色”，将党建工作中的亮点工作、典型做法和经验通过品牌运作的模式加以提炼、宣传和推广，让基层党支部谋有目标、干有方向，全方位提升基层党建创新能力。
中心党委在党建创新方面，提出系列工作要求，要求各基层单位党组织完成时限、责任单位。同时研究制定本单位党委工作意见责任清单，明确任务、细化措施确定目标，让“干什么、怎么干、谁来干、什么时间干、干出什么成效”一清二楚，并对照所列党建工作清单进行实时监督、月度考核，确保党建活动创建有标杆、工作有尺度，倒逼党建工作责任全面落实。党委建立领导班子成员包保党支部联系点和干部包保党员制度，实行月考核、季度评比兑现奖罚机制，围绕“党支部设置合理化、组织生活经常化、党支部活动实效化、基础工作规范化，作用发挥好、群众评价好”为内容的党支部标准化建设，带头学习习近平总书记系列讲话精神，带头开展创效活动；进一步完善党支部支委会组织机构，配齐党支部支委会成员，形成了精干高效的组织体系。在党支部基础建设上，他们配齐党员学习室、文体活动室、劳模工作室、读书角、档案柜、宣教电视等设施，为基层党组织开展活动提供了基础保障。在科技创效活动中，领导班子成员带头与党支部、党小组开展块煤破碎再选、掺粗调整、加压过滤机技改工作，提高了精煤洗选率，提高了效益。通过深入推进“党支部书记抓党建突破项目”，基层党支部围绕安全生产、经营管理等重点工作确定创新突破项目，建立工作台账，明确工作任务、目标要求、推进措施、完成时限等内容，依托党支部党员创客中心、创客小组组织开展课题攻关、创新攻关、创新研讨、创新实践等活动，同时每月结合党群月度检查进行集中督导，对工作推进中的经验做法、重要成效、突出问题等，及时进行通报整改，确保每项工作有部署有落实，按时序节点结题结项。
这个中心党委还对各基层单位支部工作制度进行了修订补充，健全完善了党支部议事决策、党日活动、党员先锋行等制度体系，力求做到整章建制促规范，长效机制促提升，把提升党建质量的标准规范立起来、要求严起来、工作实起来。运用党政工作一体化考核平台，对照标准规范和流程，完善党建考核评价体系，细化考核指标，量化考核权重，规范考核程序，做到日常考评与年度考评相结合、自我评价与组织考评相对照、业务考评和党建考评相衔接，真正使党建考评科学化、制度化、规范化。制定员工日常行为规范、班前会内容和“班前预想,班中提醒,班后总结”标准，将准军事化管理理念拓展延伸至现场作业的每个环节，督导员工养成规范操作、遵章守纪、标准作业的习惯，提高执行力、强化现场力、增强凝聚力。

本网记者：于敏

编辑：一鸣

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