【本网讯】金秋送爽，丹桂飘香。在第36个教师节来临之际，晋煤大学（党校）在凤矿工会二楼阶梯会议室召开庆祝第36个教师节暨表彰大会。对过去一年来在晋煤大学改革发展进程中涌现出来的先进集体和个人进行表彰，进一步激发全体教职员工开拓创新、干事创业的热情。校长郭新亮出席并讲话，会议由党委书记杨国立主持，副校长彭红卫宣读表彰决定。全体队级以上干部、受表彰的个人、教师代表共130余人参会。 

      会议为课程建设特殊贡献教师、模范教师、模范班主任、优秀教师、优秀班主任等81名教师职工进行表彰。
      郭新亮在会上作题为《乘势而上 久久为功 推进企业全员素质提升工作高质量发展在特色企业大学建设上蹚出一条新路来》的工作报告，他认为，在今年培训工作受疫情影响的冲击下，晋煤大学克服重重困难，充分利用晋煤大学网络学院平台，采用线上培训、线上考试等方式，依然取得不错的业绩。在下半年疫情得到有效控制后，晋煤大学的安全培训、党员干部等各类培训业务量激增，达到峰值。
      一年来，在集团公司的大力支持和全体教职员工的共同努力下，晋煤大学始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以“赋能中心致力企业全员素质提升”为办学使命，坚持“1˙1˙6”发展战略目标，提出打造“管理、课程、服务”为三大核心竞争力。围绕2020年度提出的“366110”奋斗目标，晋煤大学全体教职员工迎难而上，甘于奉献，各项培训业绩均有大幅提升。一是守恒心，课程建设稳步推进。岗位操作人员“七环五级四维”课程设计模式、安全培训“6D5本”教育培训体系等成功运用于实践；二是破恒式，培训项目创新实施。中高端技能人才培养体系、内训师培训、理论宣讲、新型学徒制等各项工作不断推陈出新；三是用恒力，师资队伍建设持续加强。专兼职教师队伍素质不断提升，专家智库建设储备日趋完善；四是下恒功，基地建设品质提升拓展。五是求恒长，课题研究斩获佳绩。2019年度党建课题获得全国党建研究会三等奖1项、省党建研究会一等奖2项；六是求恒业，技能评价鉴定迭代升级。率先获批全省职业技能等级认定试点企业；七是立恒志，在线教育打造服务企业新名片。网络学院平台持续发力，成为晋煤大学以“三化”为牵引高质量发展的重要成果。
      杨国立要求会后各支部、各部门要认真组织学习，深刻领会会议精神，特别是要认真学习领会郭校长的工作报告精神，进一步解放思想，更新观念，理清思路，扎实苦干。一要学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚守“为企业培养中高端技能人才”的初心和使命；二要学习贯彻落实习近平总书记对思想政治课 的具体要求，为企业培养又红又专的高质量人才；三要坚守精神家园，矢志不渝无私奉献。全体教师要进一步增强职业的荣誉感、责任感和使命感，增强对晋煤大学的认同感、归属感，积极主动参与晋煤大学的建设和改革发展中来，助推晋煤大学重点目标任务落地生根、开花结果。
      会上，受表彰的教师代表赵田田宣读《倡议书》。

本网通讯员：刘文萍

编 辑：一鸣