【本网讯】近日，郑煤集团芦沟煤矿制订印发《专业化队伍安全站长管理办法（试行）》，对派驻到外委施工队安全站长的权利、义务、待遇、晋升、管理考核等方面作出明确的规定，让安全站长大胆施展“拳脚”履行安全管理职责，加强外委施工队伍管理。 

      外委施工队伍因人员流动性强、管理相对薄弱、技术力量落后等原因，导致安全事故时有发生。安全在管理，管理在干部。为规避安全风险，今年以来，该矿创新安全管理模式，采取多种举措加强外委施工队安全管理，其中向外委施工队派驻安全站长是重要举措之一。“安全站长有停止作业权吗？外委施工队能服从安全监管吗？工资待遇如何？……”一个个问号，让几位安全站长多些担心、疑虑。《专业化队伍安全站长管理办法（试行）》，让安全站长找到了很好的答案：安全站长职责是协助加强安全管理，外委施工队承担施工安全主体责任；安全站长权利有停止作业权、紧急处置权、处罚权三大权利；矿业务科室从安全、工程质量、工作质量等三个方面负责安全站长日常管理考核，考核结果与工资挂钩，安全站长享受矿相对应专业区队长级别待遇；安全站长任期一年，选聘、解聘由矿党委统一组织，不受施工队约束。该矿通过明确安全站长责、权、利等，充分发挥好安全站长在安全生产的关键作用。

本网通讯员：龚灏

编 辑：一鸣