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| 煤炭经营分公司高栏港办事处“三个着力”创建学习型党支部 | |||
| 煤炭资讯网 | 2021/1/9 12:51:54 党群工作 | ||
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【本网讯】近期，为努力创建“学习型”党支部，巩固党支部教育党员的政治作用，提升党员教育管理质量和效果，国家能源集团煤炭经营分公司高栏港办事处“三个着力”创建学习型基层党支部。 该办事处着力“抓管理、提质量”，通过制定全年学习计划、完善学习带头责任落实机制，将党支部学习与个人自学层层细化，建立学习跟踪督办机制，定期检查“一册四本”学习记录情况，确保党员学习质量得到提升；按照学用结合、学以致用的学习目标，党支部定期检查党员学习情况，班子带头学的氛围日益浓厚，通过层层抓落实，将党员学习教育管理持续精细化、规范化和科学化。 该办事处着力“扩内容、提质素”，在完成每月党员月度学习重点外，通过开展“支部委员选课程”方式，将学习内容进行扩散和延伸，注重内容选取上的“与时俱进”和“推陈出新”。在学习课程上注重与港口管理、煤质检验、第三方监督管理等业务相结合，将政治理论学习向自然科学、人文科学领域延伸，扩散党员学习的知识点和涉猎面，增强党员政治理论水平的同时注重业务能力培养，切实提高全体党员学习兴趣，使党员综合素质得到稳步提升，为业务人员掌握标准化、规范化流程操作奠定基础。 该办事处着力“练内功、提本领”，充分利用知识竞赛、岗位练兵、技术比武等活动载体，开展“能力提升季”行动，将“社会主义是干出来的”岗位建功行动、“冲刺四季度、奋力实现四个确保”行动与党员履职履责评议相结合，深度挖掘党员先锋模范作用；持续开展“双评双促”行动，将党员政治素养与业务能力进行综合评价，月度考核，当月兑现，充分发挥正向激励考核的“指挥棒”作用，坚持理论指导实践，苦练业务内功，提升业务本领；以党员示范引领作用和党员群众“一对一”帮扶机制，带动全员综合能力和素质提升，为创建学习型基层党支部夯实基础。
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