| 安徽淮北桃园煤矿掘进二区“333”技能人才培养为快速掘进提供人才保障 | |||
| 煤炭资讯网 | 2021/11/29 16:02:10 厂商在线 | ||
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【本网讯】 今年以来，安徽淮北桃园煤矿掘进二区为实现“1个岗位至少有3个人会操作，1个人至少掌握3种操作技能，至少有3个人会操作所有岗位设备”的目标，该区持续开展“多能工培养”，优化岗位配置，激励班组全员成为“多能手”，大力实施“333人员配置”模式，为高效快速掘进提供人才保障。
该区紧紧围绕“多能工培养”实施办法，确定了7个岗位工种，结合矩阵图技能资质不足人员，以“干什么学什么、缺什么补什么、用什么精什么”为原则，为不同岗位、不同工种员工举办实操培训班，安排经验丰富的技能人员，与岗位员工进行“面对面”“手把手”教学，将理论知识与井下实际操作相结合，切实提高参训职工的专业技术水平，有效规范职工现场操作，截止目前已培训420人次，为实现“333”技能人才培养目标奠定坚实基础。
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