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| 华荣能源柏林煤矿“聚焦五项重点”推进安全生产专项整治三年行动 | |||
| 煤炭资讯网 | 2021/11/4 9:01:09 经验交流 | ||
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【本网讯】今年以来，川煤集团华荣能源柏林煤矿聚焦五项重点，扎实开展专项整治集中攻坚活动，强力推进安全生产专项整治三年行动。
全面落实安全生产责任体系。推进矿井安全清单制管理，按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”要求，建立健全覆盖煤矿各层级、各部门、各岗位的安全生产责任制，形成人人有责、各负其责、权责 清晰的安全生产责任体系。着重落实主要责任人责任及生产安全事故应急处置责任。 健全完善安全管理制度。健全安全管理机构，配齐安全管理人员，建好安全管理团队。强化安全生产专项投入，先后完成了矿井主要通风机更换、地面压风集中供应系统建设、智能选矸系统、地面排矸系统，完善了压风系统、抽采系统、防尘系统，提升和优化安全生产系统。强化员工教育培训，提升职工安全业务能力。持续推进安全生产标准化体系建设，促进矿井动态达标。 健全完善安全风险防控机制。建立完善年度重大安全风险评估报告，强化安全风险辨识评估制度，制定落实月度及每天安全风险评估清单，建立风险预警机制，及时发布安全风险提示，每采掘工作面的安全风险及管控措施张贴到位、学习到位、落实到位。 健全完善隐患排查治理机制，建立隐患排查、整改、验收、通报等闭环管理机制，实行隐患治理信息化管理。严格落实治理措施，抓好日常隐患、综合性隐患、专业性隐患、季节性隐患、事故类比隐患等排查治理，制定并实施严格的隐患治理方案，做到责任、措施、资金、时限和预案“五到位”。 推进安全生产社会治理。完善企业安全承诺制度，年初制定落实年度安全生产诚信承诺书，经矿长签字确认、加盖单位公章的诚信承诺书，并积极宣传和向社会和职工公示，接受职工和社会监督；每年要编制安全生产诚信报告，并在职工代表大会上报告年度安全生产诚信承诺履行情况。健全完善并严格落实安全生产诚信评价管理制度、报告公示制度，实施分级分类动态管理，对管理人员实行安全积分，对安全不放心人员加强监管，做到重点管理、重点帮教、重点监控。落实职工安全防护管理责任。定期开展从业人员身体健康检查，加强对员工的劳动防护管理，督促、教育从业人员正确佩戴、使用劳动保用用品。
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