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特约通讯员档案
| 陕北矿业韩家湾煤炭公司：为47名受聘通讯员“充电赋能” | |||
| 煤炭资讯网 | 2021/12/23 19:38:01 经验交流 | ||
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【本网讯】“被公司聘任为新闻宣传通讯员，我感到很自豪，以后在写作上更有动力了。”
“这次培训虽然简短，却开拓了视野，使我们对撰稿、投稿注意事项有了更进一步的了解，真是一次难得的学习、交流机会……” 为提升新闻宣传工作的力度和深度，12月18日，陕北矿业韩家湾煤炭公司举办通讯员聘任大会暨写作培训班。来自公司各部室、中心、区队的47名写作爱好者被聘为2022年度通讯员，并现场享受了一场干货满满的培训，集中“充电赋能”，增强宣传本领，激活新闻宣传队伍“一池春水”。 “怎样写新闻、写什么样的新闻？”“如何发现和挖掘有价值的新闻题材？”“新闻消息和通讯写作必须掌握的技巧是什么？”“抖音快手短视频拍摄的要求有哪些？” 围绕这些通讯员们普遍关心的问题，公司党委工作部新闻宣传业务主管结合自身实践经验和写作技巧列举实例，认真细致地剖析了在工作中如何发现新闻、捕捉新闻以及消息、通讯采写等方面的技巧，有针对性地解决通讯员们在写作中的一些难点问题。并结合平面媒体、网络媒体、视频媒体等新闻媒介的不同风格，重点介绍了内外主流媒体的用稿特点、投稿注意事项以及抖音快手短视频拍摄的景别选取、内容格式要求等，尤其是对通讯员们最为关心的如何提高稿件采用率等问题给予了详细解答。 “作为一名年轻的基层通讯员，我还有很多知识要学，通过此次培训，让我对写作有了更深地了解，接下来我也会积极努力做好新闻宣传工作。”综掘队通讯员柳志康说道。 “本次培训具有很强的实用性，获益匪浅，不仅学到了知识、开拓了思路、增长了本领，还对改进和提升通讯员整体水平具有很强的针对性和指导性，为我们今后做好新闻宣传工作提供了有力支撑。”机修队党支部书记林洋表示。 据悉，一直以来，公司党委高度重视新闻宣传工作，创建了“3354”新闻宣传高效工作法，完善了月度考评、季度培训、年度表彰等一整套培训考核体系。抓好新闻策划，挖掘新闻素材，保证了新闻稿件质量。同时，通过常态化开展内部培训和外部授课的方式，不断提升通讯员队伍的整体写作水平。今年以来，公司在内外媒体累计发表新闻稿件2000余篇，更好地承担起“举旗帜聚民心育新人兴文化展形象”的使命任务，为企业谱写新时代追赶超越新篇章传递了好声音、凝聚了正能量。
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