“今天的每日一题，是关于近期公司‘双红线辨识’的，清单大家都记牢了吗？现在开始考试。”班前会上，该队队干正在向职工说明考试内容。
      自“百安”活动以来，该队以提升职工安全意识、提升矿井灾害治理水平为目的，常态化开展“每日一题、每周一案、每月一考”学习活动。重点学习新《安全生产法》、“双红线”清单等内容并考试；利用周一、周四学习会组织职工观看事故警示教育片，围绕典型事故案例开展反思讨论，说心得谈感悟，并要求“三违”人员现身说法；深刻吸取各类事故教训，进一步提高职工安全防范意识。
      “在打钻安全作业的同时，班中隐患排查不能掉以轻心，做到隐患排查不留死角，现场作业环境安全可靠，确保钻米进尺按计划推进。”工作前，该队班长正在向职工说明安全工作任务。
       针对作业现场安全环境不可控这一因素，该队牢牢把握“人”这个关键要素，从规范职工操作行为入手，对重点岗位人员进行重点盯控，加大“三违”查处力度。同时，严格按照安全技术措施施工，教育职工上标准岗、干标准活，确保措施在现场的落实兑现，严把工程质量验收关，对瓦斯抽采、防治水、防冲等治理效果定期检测，查漏补缺，进一步提高工程质量，夯实安全基础。
      “安全是我们的头等大事，没有了安全，一切都是无稽之谈，一定要把安全放在第一位，只有安全才是我们幸福的源泉。”月度安全总结会上，该队队干这样说到。
      该队以强化干部职工工作责任心，提高干部职工安全履职能力为准则，持续深化主题党日+、安全宣讲教育活动，把严细实的作风贯穿安全生产全过程，特别是在瓦斯抽采标准化硐室悬挂党员责任区包保牌板以来，对党员干部出现的“三违”和不履职行为，严格星级党员考核制度，加大处罚力度，倒逼党员干部在安全生产中的发挥示范引领作用，以更强的责任担当、更实的办法举措，确保安全生产。

本网通讯员：李 斌

编 辑：肖平