在“企业健康运行”大会上，集团公司领导在讲话中全面总结了企业整合重组以来取得的成绩，深入剖析了当前企业存在的问题和不足，就集团公司下一阶段健康发展，提出要践行“五个一”，成为一家人，努力营造风清气正的发展环境。要切实把“系统思维、把握大局、严肃认真、注重细节”工作要求落实落细，落到工作的各个环节。要集中精力投入到党史学习教育中，从百年党史中汲取企业专业化发展的智慧和力量。 

      武望国对贯彻会议精神提出了具体要求：一是要不折不扣地完成煤业集团下达的各项月度考核指标。二是要通过发行股份+定向可转债+可转债募集资金等方式，收购具备注入条件煤矿的部分股权，按照运作方案及时间节点，全面推进各环节工作。三是要确保刚性债务兑付，储备充裕的发展资金，拓展融资渠道，优化融资成本，做好资金归集，切实做好“双高一低”监管风险防控工作。四是要按照晋能控股集团和煤业集团的相关要求，做好工资发放和社保缴纳工作。五是要加强干部员工思想教育、引导、 规范、约束，做到不造谣、不传谣、不信谣；各级主要领导干部要做到“逢会三必讲”及逢会必讲思想政治工作、逢会必讲干部员工队伍思想引导、逢会必讲组织纪律。同时，相关部门要制定公司对干部和员工队伍的管理办法。六是要大力加强舆情工作，落实“两条线”责任，切实形成有关部门分工负责的工作格局。七是在四月底之前要制定公司“红线”管理办法，把责任落实到具体责任人。八是在党史教育过程中，要按照集团公司制定的方案，不折不扣落实好党史学习教育各项活动。

 
       公司党委书记李文虎主持会议，他强调，公司上下一定要切实把思想和行动统一到晋能控股集团党委书记、董事长郭金刚在“企业健康运行”大会讲话精神和决策部署上来，统一到晋能控股集团党委和煤业公司党委的各项工作要求上来，具体要做好以下几点，一是各支部要把这次会议精神，作为近期学习内容，通过学习让员工了解企业发展前景以及面临的困难，正确对待当前面临的形势，团结一心，共渡难关。二是要重点抓好这次会议提出的八个方面工作，牵头领导和部门要尽快制定具体实施细则和实施方案，确保各项措施落实到位。三是总经理办公室要负责对贯彻落实本次会议精神情况，在本周五之前上报集团公司有关部门。四是各级干部要提高思想意识，加强日常舆情管控力度，积极教育引导本部门干部、员工、家属和身边人，在公众场合不传播有损集团和本公司的谣言，切实维护企业形象，坚决做到不信谣、不传谣、不造谣，为公司改革发展营造风清气正的良好环境。

本网记者：薛继文

编 辑：肖平